أعلن ساب عن الانتهاء من بيع كسور الأسهم الناتجة عن زيادة رأس مال البنك، علماً بأنه تم إيداع الأسهم المستحقة في محافظ المستثمرين يوم السبت 27/4/1429هـ الموافق 3/5/2008م، وذلك بعد موافقة الجمعية العامة غير العادية التي عقدت في 21/04/1429هـ الموافق 27/04/2008م على زيادة رأس مال البنك من 3750 مليون ريال سعودي إلى 6000 مليون ريال سعودي، عن طريق منح أسهم مجانية بواقع ثلاثة أسهم لكل خمسه أسهم مملوكة من أسهم البنك السعودي البريطاني للمساهمين المسجلين في سجلات البنك كما في نهاية يوم الاحد 21/04/1429هـ الموافق 27/04/2008م.
7 مايو 2008
عقد البنك السعودي البريطاني (ساب) يوم أمس (الأحد) الجمعية العامة غير العادية في مقر الإدارة العامة في الرياض، حيث تمت الموافقة على البنود المدرجة على جدول أعمالهما، والتي كان أبرزها الموافقة على زيادة رأس مال البنك من 3,750 مليون ريال سعودي إلى 6000 مليون ريال سعودي، وذلك عن طريق رسملة الأرباح المبقاة وإصدار اسهم مجانية بواقع ثلاثة أسهم لكل خمسة أسهم للمساهمين المسجلين في سجلات البنك كما في نهاية تداول يوم الأحد 21 ربيع الآخر 1429هـ الموافق 27 أبريل 2008م ليصبح رأس مال البنك 6000 مليون ريال سعودي مقسما إلى 600 مليون سهم متساوي القيمة الاسمية بقيمة عشرة ريالات سعودية للسهم الواحد.
ومن الجدير بالذكر أن اجتماع الجمعية العامة غير العادية حظي بإقبال كبير من مساهمي البنك، مما يشير إلى التفاعل الجيد بين مجلس إدارة البنك والمساهمين والذي يحقق التعاون المثمر نحو الارتقاء بالبنك وخدماته على كافة الأصعدة.
28 أبريل 2008
شارك موظفو ساب في الحملة التي أطلقتها أمانة منطقة الرياض تحت مسمى "نظافة المليون" للمساهمة في نظافة البيئة، وذلك ضمن إطار "برامج ساب في خدمة المجتمع" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبو معطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاًُ: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، وتأتي مشاركة ساب في هذه الحملة انطلاقا من إيمانه بأهداف هذه الحملة التي تتماشى مع إستراتيجيته نحو تحسين البيئة التي نعيش فيها نحو الأفضل، وتجسيدا لدوره الريادي كصديق للبيئة في دعم ومساندة الجهود الهادفة لذلك، إلى جانب المساهمة في توعية المجتمع بأهمية المحافظة على بيئتهم وتنمية روح المسئولية الفردية والاجتماعية والدور المناط بهم تجاه المحافظة عليها".
وأشار أبو معطي إلى أن البنك يعمد دائما لإشراك منسوبيه في مثل هذه الحملات الهادفة لخدمة المجتمع لترسيخ مفهوم الخدمة الاجتماعية لديهم وأهميتها على المستوى الفردي والجماعي. مشيداً بالنجاح الكبير الذي حققته الحملة، حيث شهدت إقبالاً كبيراً من قبل الموظفين للمشاركة فيها، وبجهود القائمين عليها ممثلة في أمانة منطقة الرياض، والشركات الأخرى المشاركة وعلى رأسهم شركة الفؤادية للتجارة والمقاولات العامة.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم.
26 أبريل 2008
فاز ساب بجائزة الأمير نايف بن عبدالعزيز للسعودة، وذلك خلال الحفل السادس لتوزيع الجائزة الذي نظمته وزارة العمل بمركز الملك فهد الثقافي بالرياض.
وقد سلم صاحب السمو الملكي الأمير نايف بن عبدالعزيز آل سعود، وزير الداخلية، وراعي الحفل، الجائزة للأستاذ عادل بن مرزوق الناصر، نائب العضو المنتدب في ساب، وذلك تتويجا لجهود البنك ومساهماته في الخطة الوطنية للسعودة، وتحقيقه نسب عالية في سعودة الوظائف لديه.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ عادل الناصر قائلاً: " تعتبر جائزة الأمير نايف بن عبدالعزيز للسعودة، وساما غاليا يتشرف البنك باقتنائه، وثمرة لجهودنا المخلصة ومساهماتنا الفاعلة، في سبيل إنجاح الخطط الوطنية للسعودة، وإيمانا بالواجبات الوطنية والاجتماعية التي يتشرف البنك بتقديمها. وإن تشريف صاحب السمو الملكي الأمير/نايف بن عبد العزيز آل سعود، وزير الداخلية، هذه الاحتفالية وتسليمه الجوائز للمؤسسات الفائزة، إنما يعد تجسيداً لحرص القيادة على تقدير جهود هذه المؤسسات التي تحقق نسب عالية في سعودة وظائفها، وتشجيعاً ودعماً لتوجهات هذه المؤسسات في أداء واجباتها الوطنية والاجتماعية".
وأكد الناصر أن هذه الجائزة تأتي ثمرة جهود مستمرة وتخطيط استراتيجي من قبل "ساب" للاستثمار في العنصر البشري تشمل الاستقطاب والتوظيف والتدريب والتطوير للكوادر البشرية، من خلال جملة البرامج التطويرية المدرجة ضمن استراتجية ساب المتواصلة في مجال السعودة".
ومن الجدير بالذكر فوز ساب بالعديد من الجوائز التقديرية نظير جهود البنك ودعمه المستمر لبرامج السعودة والتوظيف واستقطاب الكوادر السعودية وتأهيلها، وكان من أبرز تلك الجوائز فوزه بدرع الأمير نايف للسعودة بالإضافة إلى فوزه بدرع معهد الإدارة العامة للسعودة لثلاثة أعوام. حيث يركز سـاب على مدى السنوات الماضية بوضع إستراتيجية طويلة المدى للسعودة الفعّالة.
21 أبريل 2008
بارتفاع نسبته 22.8%
757 مليون ريال أرباح ساب عن الربع الأول لعام 2008م
أعلن ساب عن تحقيق أرباح صافية لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 13 مارس 2008م بلغت 757 مليون ريال سعودي، بارتفاع قدره 141 مليون ريال سعودي، ويمثل ذلك زيادة بنسبة 22.8% مقارنة بصافي الأرباح المحققة لنفس الفترة من عام 2007م، والتي بلغت 616 مليون ريال سعودي، وزيادة بنسبة 7.4% مقارنة بصافي الأرباح المحققة للربع الرابع من عام 2007م مما يعني تواصل نمو الأرباح في كل فترة من الفترات ربع السنوية الخمس الأخيرة.
وقد بلغ دخل السهم 2.02 ريال سعودي لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 31 مارس 2008م، بزيادة نسبتها 22.8% مقارنة بمبلغ 1.64 ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
وبلغ دخل العمليات 1,191 مليون ريال سعودي لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 31 مارس 2008، بارتفاع قدره 163 مليون ريال سعودي ويمثل ارتفاعا بنسبة 15.9% مقارنة بمبلغ 1,028 مليون ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
وارتفعت ودائع العملاء إلى 78.4 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م بزيادة قدرها 18.6 بليون ريال سعودي أي بنسبة 31.1% مقارنة بمبلغ 59.8 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2007م.
كما ارتفعت قروض وسلف العملاء إلى 66.6 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م، بزيادة قدرها 23.9 بليون ريال سعودي أي بنسبة 56% مقارنة بمبلغ 42.7 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2007م.
وبلغت محفظة الاستثمارات بالبنك 23.7 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م، مقارنة بمبلغ 17.6 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2007م.
كما بلغ إجمالي الأصول للبنك 106.4 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م، بزيادة قدرها 26.9 بليون ريال سعودي، أي بنسبة 33.8% عما كانت عليه في 31 مارس 2007م.
وفي معرض تعليقه على هذه النتائج صرح السيد جون كفرديل، العضو المنتدب للبنك، قائلاً: "إن نتائج أعمال البنك لفترة الربع الأول من عام 2008م مشجعة للغاية ولا تزال تبني على القواعد القوية للأعمال الأساسية التي قمنا بإرسائها مسبقا. ولقد كانت التدفقات القوية للودائع خلال فترة ربع السنة الأول أكثر من كافية لتعزيز النمو الكبير في القروض عالية النوعية ولتوسيع محفظتنا الاستثمارية. وتواصل إستراتيجيتنا الاستثمارية بالتركيز على السندات الحكومية السعودية وأذونات الخزينة والوسائل الأخرى من الدرجة الاستثمارية التي تؤمن لمساهمينا عموما الحماية من المشاكل العالمية التي تحيط بوسائل الاستثمار المهيكلة والتزامات ضمانات الرهن العقاري الثانوية ".
وأضاف: "إن الزيادة البالغة 23.9 بليون ريال سعودي في محفظة القروض والسلف مقارنة بما كانت عليه في 31 مارس 2007 تعكس قوة الاقتصاد السعودي وزيادة متطلبات تمويل المشاريع من جانب قطاع الشركات. وقد ساهم النمو الكبير لهذه الأصول بزيادة نسبتها 20.1% في صافي العمولات الخاصة مقارنة بنفس الفترة من عام 2007م. وباستثناء المساهمة الكبيرة من أعمال الوساطة وصناديق الاستثمار، فإن الدخل غير المالي من الخدمات الأساسية زاد بمبلغ 105 مليون ريال سعودي أي بنسبة 63.2% مقارنة بالربع الأول من عام 2007م.
وقال كفرديل: " ويعود نمو المصروفات بعد استبعاد مخصصات خسائر الديون المحتملة والانخفاض في القيمة بمبلغ 35 مليون ريال سعودي أي بنسبة 10.9% مقارنة بالربع الأول من عام 2007 إلى ازدياد الموظفين بعدد 379 موظفا يمثلون نسبة 13.6%. كما انخفضت المبالغ المحملة كمصاريف ديون مشكوك في تحصيلها بمبلغ 25 مليون ريال سعودي اقل مما كانت عليه في نفس الفترة من عام 2007م ويعود ذلك إلى انخفاض حالات التعثر لقروض التمويل الاستهلاكي وزيادة ما تم استرداده من الديون التي تم شطبها سابقا، هذا ولا تزال نسب السيولة والكفاية الرأسمالية بالبنك عالية وقوية".
وأضاف " بالتعاون مع شركتنا الزميلة HSBC العربية السعودية المحدودة للاستثمار، وشركة التأمين التابعة للبنك أيضا، شركة ساب تكافل، سوف يكون البنك في وضع يمكنه من تقديم مجموعة شاملة من الخدمات المالية في المملكة العربية السعودية. كما أن هذه القدرات المحلية يكملها ارتباطنا الوثيق بمجموعة HSBC مما يضعنا في موقع نستطيع معه تقديم حلول مالية ومصرفية عالمية لعملائنا في كافة أنحاء العالم".
وفي ختام تصريحه وجه العضو المنتدب، بالنيابة عن أعضاء مجلس الإدارة وإدارة البنك، الشكر إلى عملاء البنك الكرام لولائهم ومساندتهم المستمرة للبنك، خلال العام، كما شكر موظفي البنك لتفانيهم وجهودهم الكبيرة في تحقيق هذه النتائج الممتازة.
15 أبريل 2008
حقق ساب نجاحاً كبيراً بكل المقاييس في حملته التسويقية "جوائز نقدية بقيمة مليون ريال" الخاصة ببطاقات ساب الائتمانية، وأقام البنك احتفالا لتوزيع جوائز الحملة للفائزين بالسحب على الجوائز بمبنى الإدارة العامة، بحضور الأستاذ نبيل الحوشان مدير عام الخدمات المصرفية الشخصية في ساب إلى جانب ممثل الغرفة التجارية الصناعية السعودية بالرياض.
وقد فاز بالجوائز السيد عمار عبد العزيز وهبي سندي بمبلغ 500,000 ريال سعودي، والسيد زياد صبحي شرف الدين بمبلغ 200,000 ريال سعودي، فيما فاز السيد علي حسين محمد اليامي بمبلغ 150,000 ريال سعودي، والسيد إبراهيم غرم الله حسن الزهراني بمبلغ 100,000 ريال سعودي، كما فاز السيد محمد منير الدين فصي بمبلغ 50,000 ريال سعودي.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ نبيل الحوشان، قائلاً: "إننا في غاية السرور بنتائج هذه الحملة والتي فاقت كل توقعاتنا، ونقدم تهانينا لعملائنا الفائزين، لفوزهم بهذه الجوائز القيمة". مضيفاً: "إن هذا النجاح يعود بالدرجة الأولى إلى المجهودات التي بذلت من قبل الجميع في "ساب" لتطوير وإدارة هذه الحملة التسويقية بالإضافة إلى النوعية المتميزة من الخدمات المقدمة لعملائنا، الذين يستحقون منا خالص الشكر".
12 أبريل 2008
شارك ساب برعاية الندوة التوعوية لمكافحة المخدرات (أسرة بلا إدمان)، والتي أقيمت بمستشفى قوى الأمن، بالتعاون مع الإدارة العامة لمكافحة المخدرات.
وأوضح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، أن البنك اختار رعاية هذه الندوة إيمانا بأهدافها وتشجيعا للجهود التي تبذلها الإدارة العامة لمكافحة المخدرات في سبيل الحد من انتشار هذه الآفة التي تهدد المجتمعات وتحصين المجتمع وتوعيتهم بأضرار المخدرات ومخاطرها الصحية والاجتماعية على الفرد والمجتمع، خاصة وأن هذه الندوة تجمع نخبة كبيرة من الأطباء المتخصصين.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم.
05 أبريل 2008
شارك ساب في المبادرة العالمية "ساعة للأرض" والتي يشرف عليها "الصندوق الدولي لرعاية الحياة البرية" (WWF) المهتم بحماية البيئة، وذلك لمواجهة التهديد الذي تمثله ظاهرة "الاحتباس الحراري".
وحثت هذه المبادرة الأفراد والشركات حول العالم بإطفاء أي إضاءة غير ضرورية لمدة ساعة واحدة يوم السبت 29 مارس 2008م، بين الساعة الثامنة والتاسعة مساء حسب التوقيت المحلي.
وأوضح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب قائلاً: "تهدف هذه الحملة إلى التأكيد على أن المساهمات الفردية على مستوى جماعي تساهم بشكل كبير في تحسين البيئة التي نعيش بها نحو الأفضل. وتأتي مشاركة ساب في هذه المبادرة في إطار برامج ساب في خدمة المجتمع، ومساهمة من ساب في التوعية البيئية، وتنمية روح المسئولية لدى الأفراد والدور المناط بهم تجاه المحافظة على البيئة، وتعزيز دوره الريادي كصديق للبيئة".
وأكد أبومعطي أن ساب من المبادرين الأوائل من المؤسسات والشركات السعودية للمشاركة في مبادرة "ساعة للأرض"، كما دعا البنك موظفيه المشاركة في هذه الحملة العالمية وذلك بغرض إرسال رسالة قوية تؤكد الحاجة لإجراءات فعالة للحد من ظاهرة "الاحتباس الحراري".
ومن الجدير بالذكر أنه شارك في هذه المناسبة العالمية أكثر من 195,000 شخص وأكثر من 11,000 شركة من مختلف أنحاء العالم لهذا العام.
30 مارس 2008
عقد البنك السعودي البريطاني (ساب) الجمعية العامة العادية في مقر الإدارة العامة في الرياض، حيث تمت الموافقة على البنود المدرجة على جدول أعمالهما، والتي كان أبرزها الموافقة على تقرير مجلس الإدارة بشان نشاطات البنك خلال السنة المنتهية في 31 ديسمبر 2007م.
كما تمت الموافقة كذلك على توزيع أرباح النصف الثاني من عام 2007م على المساهمين اعتباراً من يوم السبت 28 ربيع الأول 1429هـ الموافق للخامس من إبريل 2008م. والتي تصل إلى 2.22 ريالين واثنين وعشرين هللة أرباح للسهم الواحد عن النصف الثاني للسنة المالية المنتهية في 31/12/2007م، ليصل بذلك الربح الصافي للسهم الواحد لعام 2007م إلى 3.755 (ثلاثة ريالات وخمسة وسبعون هللة ونصف الهللة، حيث سبق توزيع ربحاً صافياً للنصف الأول من السنة قدره 1.535 (ريال وثلاثة وخمسون هللة ونصف الهللة) للسهم الواحد. علماً بأن الأرباح ستكون من حق المساهمين المسجلين بسجلات البنك كما في نهاية تداول يوم السبت 21 ربيع الأول 1429هـ الموافق 29 مارس 2008م حسب تقويم أم القرى.
وبهذه المناسبة صرح الشيخ عبد الله بن محمد الحقيل، رئيس مجلس الإدارة، قائلا: "لقد شهد عام 2007م، تحقيق تقدم كبير من قبل شركة HSBCالعربية السعودية المحدودة، وهي شركة استثمارية يملك "ساب" 40% من رأسمالها، حيث أدت أنشطتها وخدماتها المختلفة إلى حصولها على ما لا يقل عن 7 جوائز تقديرية دولية خلال عام 2007م، كما شهدت السنة أيضا بداية أعمال شركة "ساب تكافل" التي تقدم خدمات تأمين متوافقة مع الشريعة الإسلامية، بالإضافة إلى تأسيس شركة "ساب إنشورانس سيرفيسز المحدودة" والمتخصصة في مجال الوساطة التأمينية وإعادة التأمين، كما أنشأ البنك شركة "ساب للأوراق المالية المحدودة"، كشركة تابعة للبنك، لتولي أعمال خدمات وساطة الأوراق المالية من خلال فروع "ساب" عبر المملكة، وقد أثبتت الشركة نجاحها، حيث ارتفعت حصتها من أعمال السوق – خلال العام - من المرتبة السادسة إلى المرتبة الثانية".
وأضاف: "على الرغم من احتدام المنافسة في السوق فقد حافظت الخدمات المصرفية للشركات والخدمات التجارية لدى ساب على دورها الناجح جدا في أسواق القروض والتمويلات الإسلامية، حيث شاركت في معظم المعاملات الرئيسية خلال السنة بالنسبة لمؤسسات القطاعين الخاص والعام. ويعود معظم ذلك النجاح إلى قدرة البنك على تقديم حلول عالمية مبتكرة للسوق المحلية. كما شهد الطلب على الخدمات والمنتجات المصرفية الشخصية نموا كبيرا، وخاصة الخدمات المتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية. بالإضافة إلى مواصلة البنك دوره البارز في خدمة المجتمع حيث تبنى خلال السنة العديد من المشاركات الخيرية والاجتماعية، إضافة إلى التزامه بتدريب وتأهيل المواطنين السعوديين من خلال العديد من البرامج التعليمية والتدريبية.
ومن الجدير بالذكر أن اجتماع الجمعية العامة حظي بإقبال كبير من مساهمي البنك، مما يشير إلى التفاعل الجيد بين مجلس إدارة البنك والمساهمين والذي يحقق التعاون المثمر نحو الارتقاء بالبنك وخدماته على كافة الأصعدة.
30 مارس 2008
يشارك موظفو ساب في الحملة التي ينظمها البنك خلال هذا الأسبوع للتبرع بالدم، وذلك بالتعاون مع بنك الدم بمستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث.
وسوف تكون الأولوية للاستفادة من كمية الدم المتبرع بها لصالح جمعية سند الخيرية لدعم الأطفال المرضى بالسرطان، وتأتي هذه الحملة في إطار برامج ساب في خدمة المجتمع.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم بن سعد أبو معطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاَ: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، ويأتي تنظيم حملة التبرع بالدم كواحدة من البرامج التي يقدمها البنك في سبيل ذلك. وأن الهدف من هذه الحملة هو التوسع في تقديم البرامج الاجتماعية، بالإضافة إلى تنمية روح الخدمات الاجتماعية لدى منسوبي البنك من خلال إشراكهم في العديد من المناسبات والفعاليات الخيرية ولاجتماعية التي يقف عليها البنك".
وقدم أبو معطي شكره لجميع المساهمين والمنظمين لهذه الحملة من مستشفى التخصصي وكافة المتبرعين من موظفي البنك. مشيداً بالنجاح الكبير الذي حققته الحملة، حيث شهدت إقبالاً كبيراً من قبل الموظفين للمشاركة في هذا العمل الإنساني والخيري.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان).
16 مارس 2008
"HSBC العربية السعودية المحدودة" تتيح فرص الاستثمار في أسهم الأسواق العالمية الناشئة
شرعت شركة "HSBC العربية السعودية المحدودة" باستقبال طلبات الاشتراك في الصندوق الاستثماري الجديد "صندوق HSBC لأسهم الأسواق العالمية الناشئة"، المتوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية، بعد النجاح الذي حققته صناديق الشركة خلال الفترة الماضية.
ويهدف هذا الصندوق إلى تحقيق نمو رأس مالي على المدى الطويل من خلال الاستثمار في محفظة استثمارية متوافقة مع الشريعة الإسلامية تتضمن أسهم شركات مدرجة بأسواق الأسهم الناشئة والتي تخضع لأنظمة السوق المدرجة فيها. كما يستثمر الصندوق في أسهم شركات مدرجة في البورصات العالمية غير الناشئة بشرط أن تكون لهذه الشركات نشاط عمل أساسي أو ارتباطات استثمارية في الأسواق الناشئة ومتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية.
هذا، ويغطي النطاق الاستثماري للصندوق أكثر من 15 دولة تصنف جميعها على أنها أسواق ناشئة، فيما سوف يركز الصندوق على ثمان دول رئيسية هي البرازيل، الصين، الهند، المكسيك، روسيا، جنوب أفريقيا، كوريا الجنوبية، وتايوان. مع إمكانية الاستثمار في أي دولة تقع ضمن نطاق الأسواق الناشئة وذلك حسب فرص الاستثمار الناشئة.