ساب يقيم ثلاث ندوات عن الأسواق العالمية
حضر حوالي 450 شخصا من رجال الصناعة والتجارة والمال الندوة السنوية الثانية عن "الأسواق العالمية" التي أقامها ساب في كل من جدة والرياض والخبر.
وقد قامت إدارة الخزينة في ساب بتنظيم هذه الندوات عن الأسواق العالمية لكبار عملاء ساب من الشركات والمؤسسات المصرفية والخدمات المصرفية التجارية والخدمات المصرفية الخاصة ، حيث عرض كل من الخبيرين الاقتصادِيّيّن السيد / ديفيد بلوم (رئيس إستراتيجية النقد الأجنبي في أتش أس بي سي) والدكتور جون سفاكياناكيس، كبير الاقتصاديين في ساب، أرائهما حول التوجهات العالمية الحالية والمستقبلية وكذلك حيال الاقتصاد العالمي والسعودي والخليجي .
قام المدراء الإقليميون في ساب بافتتاح كل ندوة من هذه الندوات بكلمة ترحيبية في حين قام مدير الخزينة في ساب الأستاذ وليد خوري بإلقاء الكلمة الختامية.
وأشار الأستاذ وليد خوري "بأنه إضافة إلى دراسة الأحداث المؤثرة على كل من النقد الأجنبي والاقتصاد الإقليمي فقد تم إلقاء الضوء على إمكانيات وقدرات الخزينة لدى ساب لتوفير خدمات لمختلف شرائح عملائنا.
ولقد أعطت هذه الندوات لعملاء ساب رؤية مثالية عن القضايا الاقتصادية الحالية و ذلك من خلال الشراكة المتميزة بين ساب ، برؤيته المحلية والخبرة العالمية الواسعة لمجموعة أتش أس بي سي.
هذا وأضاف الأستاذ وليد خوري بأن هذه الندوات قد حظيت بالنجاح الباهر وظهر لنا ذلك من خلال التجاوب الذي أبداه عملائنا"
ومن الجدير بالذكر أن مثل هذه الندوات تهدف الى ترسيخ دور ساب ضمن محيطه وتساهم أيضا في تعزيز شعار ساب " رؤية محلية وخبرات عالمية".
01 ديسمبر 2008
ساب يرعى المهرجان الترفيهي السنوي لأطفال مرضى السرطان
تسلم ساب درعاً تقديرياً وشهادة شكر وتقدير نظير رعايته المهرجان الترفيهي السنوي لأطفال مرضى السرطان لهذا العام – كراعي رئيسي - والذي أقامته الجمعية السعودية لرعاية مرضى السرطان بالمنطقة الشرقية.
وصرح الأستاذ إبراهيم أبو معطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب قائلا: "تأتي مشاركتنا في هذا المهرجان ضمن إطار برامج ساب في خدمة المجتمع، وتعتبر هذه المناسبة واحدة من البرامج الإنسانية التي يدعمها البنك للوقوف مع مرضى السرطان والتخفيف من معاناتهم". معرباً عن شكره وتقديره لجميع القائمين على هذا المهرجان من منظمين ومشاركين ممن ساهموا في نجاحه.
وأشار إلى أن تواصل البنك مع الجمعيات الخيرية يأتي انطلاقا من اهتمام ساب بمسؤوليته تجاه المجتمع وإيمانه بالأهداف النبيلة التي تحققها المشاريع والأنشطة التي تقف عليها تلك الجمعيات، مؤكدا على حرص البنك على تعزيز التواصل القائم مع المراكز الإنسانية والجمعيات الخيرية في المملكة ودعم أعمالها.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب في خدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم، والمساهمة في مشروع أمانة منطقة الرياض "نظافة المليون" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض، وكذلك تكفل البنك بدعم الأرامل والأيتام لتأدية العمرة في شهر رمضان الكريم، إلى جانب تنظيم البنك لبرامج الزيارات المستمرة للجمعيات الخيرية والمشاركة في دعم أعمالها.
15 نوفمبر 2008
ساب يحقق المركز الأول في إدارة النقد في المملكة العربية السعودية
حقق ساب المركز الأول بين البنوك في المملكة العربية السعودية في إدارة النقد، وذلك حسب الاستفتاء العالمي، الذي أجرته مجلة يوروموني، وشمل الآلاف من مدراء النقد ومدراء الخزانة والمسئولين الماليين في أنحاء العالم.
واستقطب استفتاء إدارة النقد، في عامه الثامن، قرابة الـ 6328 إجابة على أسئلة تتعلق بخدمات إدارة النقد العالمية، بزيادة في نسبة الاستجابة بلغت 66% مقارنة بالاستفتاء السابق، علما بأن 4877 صوتا، جاءت من قبل الشركات و 1451 من المؤسسات المالية.
هذا وقد احتوى الاستفتاء - لأول مرة في هذا العام - على بيانات حول مقدمي خدمات إدارة النقد المحلية، وقد برز ساب في مقدمة ترتيب حصص السوق السعودي.
وقد علق الأستاذ /عادل الناصر، نائب العضو المنتدب لساب قائلا: "لقد أدركت الشركات والمؤسسات في المملكة العربية السعودية، وعلى نحو أكبر، الحاجة إلى تحقيق أكبر قدر من الفوائد من خلال إدارة فعالة للنقد لديهم، ويوفر ساب نطاقا واسعا من الحلول لإدارة النقد من خلال موظفيه ذوي الاختصاص المدعومين بأنظمة حديثة، وبتوفير حلول توافق الاحتياجات المحددة لكل عميل.. إن بإمكاننا بالفعل تحقيق تميزا فعليا لربحية أعمالهم التجارية".
وأضاف قائلاًً: "إننا نفخر بأن نكون في طليعة قائمة الاستفتاء الذي أجرته مجلة يوروموني، حيث تعكس نتائجه السمعة التي يتحلى بها ساب وسجله كمقدم حلول فعالة وجديرة في مجالات إدارة النقد".
ومن الجدير بالذكر أن استفتاء مجلة يوروموني الخاص بإدارة النقد، يعكس صورة فريدة ومتميزة لصناعة إدارة النقد، كما يعطي فكرة قيمة لما تقوم به البنوك في هذا المجال الذي يتصف بسرعة التغير والتنافس الشديد والمتزايد."
03 نوفمبر 2008
ضمن برامجه في خدمة المجتمع:
ساب يقدم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير من بريطانيا
أطلق ساب حملته السنوية لبرنامج الابتعاث الدراسي للطلبة والطالبات الراغبين في الحصول على شهادة الماجستير في إدارة الأعمال من بريطانيا لهذا العام. وقد بدأ البنك باستقبال طلبات الالتحاق بهذا البرنامج مطلع هذا الأسبوع.
ويقومالبنك بتوفير المصاريف الدراسية، السكن، مصاريف المعيشة، تذاكر السفر، بالإضافة إلى مصروف يومي، وذلك حتى يتمكن الطلاب الفائزين بالمنح الدراسية من التمتع بفرصتهم لتطوير وتحسين مستقبلهم المهني على المدى البعيد.
ويهدف ساب من خلال برنامجه السنوي "برنامج الابتعاث للماجستير" إلى إثراء السوق بالكوادر الوطنية الفاعلة من الجنسين، وذلك في إطار التزام البنك بتقديم برامجه الاجتماعية، وإتاحة الفرصة لكافة أفراد المجتمع للاستفادة من هذا البرنامج من منسوبي القطاعين الحكومي و الخاص، وخريجي وخريجات الجامعات السعوديين ممن يحملون شهادات دراسية من جامعات معترف بها ويرغبون في استكمال دراستهم العليا بهدف تطوير مراكزهم الوظيفية في الجهات التي يعملون بها.
ويأتي هذا البرنامج تأكيداً لالتزام البنك تجاه واجبه الوطني والاجتماعي، وتمشياً مع التوجهات الداعية إلى مشاركة الشركات والمؤسسات الوطنية في دعم الكوادر الوطنية البشرية القادرة على الإسهام والتأثير في شتى نواحي النهضة التنموية التي تشهدها البلاد، على اعتبار أن العنصر البشري هو أساس نجاح كل تجربة تنموية.
ومن الجدير بالذكر أن سـاب يعد أول بنك يطرح مثل هذا البرنامج التعليمي الرائد بالمملكة منذ عام 1997م، وذلك لإتاحة الفرصة أمام المواطنين والمواطنات لاستكمال دراساتهم العليا في الخارج، حيث يقوم البنك بابتعاث مجموعة من المتقدمين سنويا إلى الجامعات البريطانية المعروفة، ويتكفل البنك برسوم الجامعة الدراسية بالكامل وتذاكر السفر، بالإضافة إلى بدل يومي يمنح للمبتعث. مع عدم اشتراط البنك على المبتعثين العمل لديه بعد الحصول على شهادة الماجستير.
18 أكتوبر 2008
ضمن برامج ساب لخدمة المجتمع:
ساب يتبرع بحقائب مدرسية لجمعية (إنسان)
إيماناً بالدور الذي يقوم به البنك بمساهماته الخيرية في مختلف النشاطات الاجتماعية، تبرع ساب بـ3,000 (ثلاثة آلاف) حقيبة مدرسية للأيتام، مساهمة منه في مشروع الحقيبة المدرسية لصالح الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان)، وذلك تزامنا مع بداية العام الدراسي الجديد.
ويأتي هذا الدعم في إطار برامج ساب في خدمة المجتمع كأحد أشكال الدعم والرعاية التي يقدمها البنك إلى الجمعيات والمؤسسات الخيرية والاجتماعية، الأمر الذي يؤكد تواصل البنك مع المجتمع وتلمس احتياجاته والمساهمة في العديد من الأساليب والأفكار التي تدعم المشاركة في أعمال الخير والبر.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام، قائلا: "اعتاد ساب على مشاركة المجتمع في العديد من المناسبات والعمل على تقديم كافة أشكال الدعم والمساندة للجهود التي تبذلها المؤسسات الحكومية والأهلية الهادفة إلى تنمية المجتمع ودعمه وتطوير أعمالهم، حيث أن البنك عمد من خلال هذه الخطوة إلى دعم الحركة التعليمية والمساهمة في تنشئة وإعداد مجموعة من أبناء هذا الوطن ومساعدتهم في مواجهة التحديات والتصدي لها في سبيل بناء مستقبل أفضل". معربا عن شكره وتقديره للقائمين على هذا البرنامج في جمعية إنسان على جهودهم الكبيرة في سبيل إنجاح المشروع.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب في خدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية. بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم، والمساهمة في مشروع أمانة منطقة الرياض "نظافة المليون" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض، وكذلك تكفل البنك بدعم الأرامل والأيتام لتأدية العمرة في شهر رمضان الكريم، إلى جانب تنظيم البنك لبرامج الزيارات المستمرة للجمعيات الخيرية والمشاركة في دعم أعمالها.
11 أكتوبر 2008
بارتفاع نسبته 19%
2,263 مليون ريال أرباح ساب للربع الثالث من عام 2008
أعلن ساب عن تحقيق أرباح صافية لفترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2008م بلغت 2,263 مليون ريال سعودي بزيادة قدرها 361 مليون ريال سعودي، ويمثل ذلك زيادة نسبتها 19% مقارنة بصافي الأرباح المحققة لنفس الفترة من عام 2007 م والتي بلغت 1,902 مليون ريال سعودي. وقد ارتفع صافي العمولات الخاصة بمبلغ 193 مليون ريال سعودي ويمثل زيادة نسبتها 8.6% ، كما نمى الدخل من العمليات باستثناء دخل العمولات الخاصة بمبلغ 352 مليون ريال سعودي، ويمثل ذلك نسبة 38.3% مما يعكس قوة الأداء من محفظة منتجات ساب واسعة التنوع.
وبلغت الأرباح الصافية التي حققها ساب لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2008م، 711 مليون ريال سعودي بزيادة قدرها 60 مليون ريال سعودي، وتمثل زيادة بنسبة 9.2% مقارنة بمبلغ 651 مليون ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
وقد بلغ دخل السهم 3.77 ريال سعودي لفترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر2008م بزيادة نسبتها 19% عما كان عليه في نفس الفترة من عام 2007 والذي بلغ 3.17 ريال سعودي. حيث تم تعديل دخل السهم لفترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2007م ليعكس إصدار الأسهم المجانية بواقع ثلاثة أسهم لكل خمسة أسهم حالية، والتي تم اعتمادها من قبل الجمعية العامة غير العادية المنعقدة في 27 أبريل 2008م.
وارتفع دخل العمليات ليبلغ 3,699 مليون ريال سعودي لفترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2008 م، بزيادة قدرها 544 مليون ريال سعودي، وتمثل زيادة نسبتها 17.2% مقارنة بمبلغ 3,155 مليون ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
كما ارتفعت ودائع العملاء إلى 95.7 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر2008م بزيادة قدرها 25.4 بليون ريال سعودي وتمثل زيادة نسبتها 36.1% مقارنة بمبلغ 70.3 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر 2007م.
وبلغت قروض وسلف العملاء 83.6 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر2008م، بزيادة قدرها 29.4 بليون ريال سعودي وتمثل زيادة نسبتها 54.2% مقارنة بمبلغ 54.2 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر 2007م.
وقد بلغ إجمالي محفظة استثمارات البنك 36 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر 2008م، مقارنة بمبلغ 17 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر 2007م.
كما بلغ إجمالي الأصول للبنك 132.6 بليون ريال سعودي كما في 30 سبتمبر 2008م بزيادة قدرها 43 بليون ريال سعودي وتمثل زيادة نسبتها 48% مقارنة بما كانت عليه في 30 سبتمبر2007م.
من ناحية أخرى ارتفعت قاعدة المصروفات العامة بمبلغ 184 مليون ريال سعودي في فترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2008م وتعادل نسبة 18.3% مقارنة بنفس الفترة من عام 2007م، ويعود ذلك بشكل رئيسي إلى الزيادة الحاصلة في أعداد الموظفين وارتفاع مكافآت الأداء ذات العلاقة بالأرباح. وقد انخفضت مخصصات الديون المشكوك في تحصيلها بمبلغ 15 مليون ريال سعودي في فترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2008م، وتمثل نسبة 5.1% مقارنة بنفس الفترة من عام 2007م، لتعكس ارتفاع حجم المبالغ المستردة مما عوض الزيادة في مخصص انخفاض القيمة المجنب مقابل ارتفاع حجم القروض.
وفي تعليقه على هذه النتائج قال السيد جون كفرديل العضو المنتدب للبنك: "إن هذه النتائج تبرز التزام ساب بتحقيق نتائج جيدة بشكل متواصل وذلك من خلال الموازنة الدقيقة بين المخاطر واتجاهات النمو". وأضاف قائلا: "بأنه ليس هناك تعرض لأزمة الرهن العقاري في السوق الأمريكي مما يؤثر على الوضع المالي للبنك وبالتالي لن يكون هناك أي تأثير على ربحيته".
وفي ختام تصريحه وجه العضو المنتدب، بالنيابة عن أعضاء مجلس الإدارة وإدارة البنك، الشكر إلى عملاء البنك الكرام لولائهم ومساندتهم المستمرة للبنك، خلال العام، كما شكر موظفي البنك لتفانيهم وجهودهم الكبيرة في تحقيق هذه النتائج الممتازة.
8 أكتوبر 2008
بادرت مجموعة من منسوبي سـاب بزيارة عدد من المراكز والجمعيات الخيرية المنتشرة في المملكة خلال شهر رمضان الكريم، وذلك للالتقاء بالمنتسبين لهذه المراكز والتواصل معهم في هذا الشهر الكريم.
وقد قام مجموعة من كبار المسئولين بالبنك إلى جانب الموظفين بزيارة كل من الجمعية الفيصلية الخيرية بجدة، والجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان) في الرياض، وكذلك مركز الأمير سلطان للتربية الاجتماعية في الدمام، والمشاركة في البرامج التي تقدمها تلك الجمعيات ودعم أعمالها.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب قائلاً: "عمد ساب إلى تكثيف برامجه الاجتماعية التي يقدمها تحت مظلة (برامج ساب في خدمة المجتمع) خلال شهر رمضان الكريم والذي يعد فرصة مناسبة لتقديم الأعمال الخيرية، من خلال دعم الأنشطة والبرامج التي تقدمها الجمعيات الخيرية في المملكة لصالح فئات عديدة من المجتمع بحاجة إلى الدعم والمساندة".
وأكد أبومعطي على أن تواصل البنك مع هذه الجمعيات يأتي انطلاقا من اهتمام ساب بمسئوليته تجاه المجتمع، وإيمانه بالأهداف النبيلة التي تحققها تلك المشاريع، مشيرا إلى نجاح إستراتيجية ساب نحو تنمية روح المسئولية الاجتماعية لدى موظفيه، وذلك من خلال إشراكهم في العديد من المناسبات الخيرية والاجتماعية والبيئية، عطفا على التفاعل الذي يبدونه مع تلك البرامج، والنتائج الإيجابية المحققة.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب في خدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم، والمساهمة في مشروع أمانة منطقة الرياض "نظافة المليون" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض، وكذلك تكفل البنك بدعم الأرامل والأيتام لتأدية العمرة في شهر رمضان الكريم.
27 سبتمبر 2008
تكفل ساب بمساعدة 200 معتمر من الأرامل والأيتام لتأدية شعيرة العمرة خلال هذا الشهر الكريم، وذلك من خلال مشاركة البنك في برنامج العمرة والذي تديره الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام "إنسان".
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب قائلاً: "يأتي دعم ساب لهذا المشروع الخيري ضمن إطار برامج ساب في خدمة المجتمع، وانطلاقا من إيمانه بمسئوليته الاجتماعية، وكذلك حرصه على تذليل العوائق والصعوبات التي تقف أمام بعض الأسر المحتاجة غير القادرة على تحقيق أحلامها في تأدية شعيرة العمرة". معرباً عن شكره وتقديره للجمعية الخيرية لرعاية الأيتام "إنسان" على جهودهم الوافرة التي قدموها في سبيل إنجاح هذا المشروع.
وأضاف أبومعطي: "يعتبر شهر رمضان الكريم فرصة قيمة لمضاعفة العمل الخيري والتواصل مع أفراد المجتمع، لذا فقد قام البنك بتكثيف البرامج الاجتماعية والخيرية في هذا الشهر الكريم، حيث قام كبار المسئولين في البنك إلى جانب الموظفين بزيارة كل من الجمعية الفيصلية الخيرية بجدة، والجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان) في الرياض، وكذلك مركز الأمير سلطان للتربية الاجتماعية، والمشاركة في البرامج التي تقدمها تلك الجمعيات ودعمها، بالإضافة إلى مساهمة ساب في تنمية الوعي بأهمية المسئولية الاجتماعية من خلال تقديم الرسائل الإرشادية في الإعلانات التجارية عبر بعض المحطات الإذاعية".
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم، والمساهمة في مشروع أمانة منطقة الرياض "نظافة المليون" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض.
24 سبتمبر 2008
أعلن ساب عن طرح بطاقة ساب أمانة الائتمانية الجديدة من نوع "فيزا" كواحدة من باقة المنتجات المتوافقة مع المبادئ الشرعية التي تقدمها "ساب أمانة".
وبهذه المناسبة سلم الأستاذ عادل الناصر، نائب العضو المنتدب في البنك، البطاقة الجديدة للسيد / بخيت خلف التميمي كأول عميل يحصل على هذه البطاقة، وذلك بحضور مجموعة من كبار المسئولين بالبنك.
وعلق الأستاذ عادل الناصر قائلاً: "يأتي إصدار هذه البطاقة الجديدة امتدادا للعلاقة التي تجمع ساب وفيزا، وتجسيدا لحرص البنك على توفير كافة الخدمات لعملائه، وتصميم هذه الخدمات وصياغتها وفقا لرغباتهم ومتطلباتهم، وذلك انطلاقا من التزامنا بإستراتجية البنك الهادفة إلى الابتكار والتجديد المستمرين في شتى المجالات. كما أننا نسعى من خلال طرح هذه البطاقة للمحافظة على مركزنا الرائد في سوق البطاقات الائتمانية، في ظل انتعاش هذه السوق والنمو المتزايد لها خلال الفترة الأخيرة".
من جهته قال الأستاذ سعيد الخريمي، مدير عام خدمات ساب أمانة: " هذه البطاقة الجديدة المتوافقة مع الضوابط الشرعية و المبنية على مبدأ التورق وتمنح العملاء المزايا والمرونة التي توفرها أي بطاقة ائتمانية أخرى وتتيح لهم إمكانية دفع الحد الأدنى فقط من إجمالي المبالغ المستحقة كل شهر وترحيل الأرصدة المتبقية للشهر الذي يليه من خلال معاملة التورق، كما أنها توفر خيار التسوق المجاني من خلال برنامج ساب المعروف" أكسب"، والذي يتيح لأعضاء البطاقة اكتساب النقاط، والحصول على حسومات وقسائم تسوق بالمؤسسات التجارية المشاركة، إضافة إلى قبولها العالمي".
ومن الجدير بالذكر أن حصة ساب تمثل ما نسبته 20% من سوق بطاقات فيزا الائتمانية في المملكة، ويرجع ذلك إلى مستوى الخدمة العالية التي يقدمها ساب في مجال البطاقات الائتمانية، إلى جانب الحوافر والمزايا البيعية التي يوفرها ساب لعملائه من حملة البطاقات الائتمانية والتي تمثل محفزات مهمة لإقبال العملاء على بطاقات ساب دون غيرها، كنظام "اكسب"، والذي يمنح العميل نقاط مكافآت مقابل عمليات الشراء.
20 سبتمبر 2008
حصل ساب على جائزتين في مجال الخدمات المصرفية للأفراد عبر الإنترنت على مستوى الشرق الأوسط وأفريقيا، والتي تمنحها مجلة غلوبال فاينانس العالمية، لأفضل البنوك في مجال خدمات الإنترنت لعام 2008م، حيث فاز ساب بجائزة أفضل بنك في مجال خدمات إدارة الاستثمار عبر الانترنت، وجائزة أفضل بنك في مجال خدمة تمويل مبيعات الأفراد عبر الإنترنت.
وقد تم اختيار البنوك الفائزة بناء على أسس محددة تتمثل في: قوة الإستراتيجية في جذب وخدمة العملاء عبر الإنترنت، النجاح في الحصول على عملاء وإقناعهم باستخدام المنتجات عبر الإنترنت، الزيادة في عدد العملاء الذي يستخدمون الإنترنت، حجم المنتجات المقدمة، المؤشرات الدالة على فوائد ملموسة تم الحصول عليها من الخدمات عبر الإنترنت، بالإضافة إلى جودة تصميم الموقع الإلكتروني ومدى فعاليته، علماً بأن اختيار الفائزين تم بعد تقييم الطلبات من قبل لجنة اختيار عالمية متخصصة.
ومن الجدير بالذكر تركيز ساب على التطوير المستمر لخدماته الالكترونية والاستفادة من كافة التقنيات الحديثة لإيصال منتجاته للعملاء وتسهيل إجراءات التعاملات البنكية التي يحتاجونها، مما أهله لحصد العديد من الجوائز في هذا المجال إلى جانب تحقيق تطلعات العملاء فيما يتعلق بجودة الخدمات وسهولة الوصول إليها.
27 أغسطس 2008
ساب يدشن مركزا لخدمة عملاء HSBC الشرق الأوسط في الرياض
احتفل ساب مؤخراً بتدشين مركز عمليات خدمة عملاء بنك HSBC الشرق الأوسط في مدينة الرياض، والذي يهدف لخدمة عملاء HSBC الشرق الأوسط بفعالية أكثر.
وقد حضر حفل الافتتاح كبار المسئولين في ساب يتقدمهم الأستاذ نبيل الحوشان مدير عام الخدمات المصرفية الشخصية بالبنك، حيث صرح قائلاً: "تأتي هذه الخطوة في إطار سلسلة المشاريع المشتركة بين ساب و HSBC الهادفة إلى تطوير خدماتهما المقدمة للعميل في جميع أنحاء العالم، والاستفادة من العلاقة التي تجمع بين البنكين بكافة الطرق والوسائل في سبيل تحقيق ذلك. وسيتولى ساب من خلال هذا المركز الجديد استقبال المكالمات الواردة باللغة العربية من عملاء HSBC من مختلف أنحاء الشرق الأوسط، فيما يتعلق بالاستفسار عن البطاقات الائتمانية والخدمات المصرفية الأخرى، بالإضافة إلى تغطية الأسئلة المتعلقة بالحملات التسويقية للمنتجات الجديدة، وكذلك إجراء اتصالات مع العملاء المحتملين، ويتوقع أن تعالج هذه الوحدة حوالي ثلاثة آلاف مكالمة يوميا مع نهاية هذا العام".
وأشار الحوشان إلى هذا المركز يعد خطوة لتعزيز علاقات العمل والتعاون بين أكبر مجموعة مصرفية أوروبية وبين إحدى المؤسسات المالية الرائدة في المملكة العربية السعودية، وأيضاً يعتبر هذا المشروع في غاية الأهمية بالنسبة لساب حيث يظهر الثقة التي توليها مجموعة HSBC لمقدرة البنك في تقديم خدمات مصرفية مميزة وفقاً لأرقى المعايير العالمية. مؤكدا أن التعاون بين ساب و HSBC يسير على مستوى عال وسوف تتواصل من أجل خلق فرص متعددة لتعزيز شراكتنا العملية.
من جهته قال الأستاذ/ عبد الفتاح شرف، المدير التنفيذي للخدمات المصرفية الشخصية في بنك HSBC الشرق الأوسط، "يعتبر هذا المركز الجديد جزء من جهودنا المستمرة لتوزيع عمليات مراكز خدمة العملاء في الشرق الأوسط. وقد أكدت استطلاعاتنا أنه يمكن تحقيق الكثير من الانتشار من خلال تشغيل مركز الخدمة الإقليمية التابع لنا في الرياض، خاصة إذا وضعنا في الاعتبار المتطلبات الإدارية والتدريبية والتقنية المطلوبة لتشغيل مركز خدمة ذي مواصفات عالمية."
ومن الجدير بالذكر أن مركز خدمات عملاء ساب قد حقق سمعة عالمية كأحد أفضل المراكز العالمية على هذا الصعيد. فقد حصل ساب في حفل الجوائز العالمية لمراكز الاتصال لعام 2007 على جائزة أفضل مركز اتصال بين المراكز متوسطة الحجم وأفضل مركز اتصال خارجي في أوربا والشرق الأوسط وأفريقيا.
3 اغسطس 2008
1,552 مليون ريال أرباح ساب عن النصف الأول لعام 2008م
أعلن ساب عن تحقيق أرباح صافية لفترة نصف السنة المنتهية في 30 يونيو 2008م بلغت1,552 مليون ريال سعودي بزيادة قدرها 301 مليون ريال سعودي، ويمثل ذلك زيادة بنسبة 24 % مقارنة بصافي الأرباح المحققة لنفس الفترة من عام 2007م والتي بلغت1,251مليون ريال سعودي.
وارتفعتالأرباحالصافية التي حققها ساب لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 30 يونيو 2008م، إلى 795 مليون ريال سعودي، بزيادة قدرها 160 مليون ريال سعودي أي بنسبة 25.2 % مقارنة بمبلغ 635 مليون ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م، وبزيادة قدرها 38 مليون ريال سعودي أي بنسبة 5.0 % مقارنة بفترة الأشهر الثلاثة الأولى من عام 2008م.
وقد بلغ دخل السهم 2.59 ريال سعودي لفترة الستة أشهر المنتهية في 30 يونيو 2008م بزيادة نسبتها 24.0% مقارنة بمبلغ 2.09 ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م، حيث تم تعديل دخل السهم لفترة الستة أشهر المنتهية في 30 يونيو 2007 ليعكس إصدار الأسهم المجانية بواقع 3 أسهم لكل خمس أسهم حالية والتي تم اعتمادها من الجمعية العامة غير العادية المنعقدة في 27 أبريل 2008م.
وارتفع دخل العمليات ليبلغ 2,522 مليون ريال سعودي لفترة الستة أشهر المنتهية في 30 يونيو 2008م، بزيادة قدرها 467 مليون ريال سعودي أي بنسبة 22.7% مقارنة بمبلغ 2,055 مليون ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
كماارتفعتودائع العملاء إلى 89.1 بليون ريال سعودي كما في 30 يونيو 2008م، بزيادة قدرها 23.9 بليون ريال سعودي أي بنسبة 36.7% مقارنة بمبلغ 65.2 بليون ريال سعودي كما في 30 يونيو 2007م.
وبلغت قروض وسلف العملاء 77.5 بليون ريال سعودي كما في30 يونيو 2008م، بزيادة قدرها 28.9 بليون ريال سعودي أي بنسبة 59.5% مقارنة بمبلغ 48.6 بليون ريال سعودي كما في 30 يونيو 2007م.
وقد بلغ إجمالي محفظة استثمارات البنك 30.1 بليون ريال سعودي كما في 30 يونيو 2008م، مقارنة بمبلغ 16.4 بليون ريال سعودي كما في 30 يونيو 2007م.
كمابلغإجمالي الأصول للبنك 126.2 بليون ريال سعودي كما في 30 يونيو 2008م، بزيادة قدرها 41.1 بليون ريال سعودي أي بنسبة 48.3 % مقارنة بما كانت عليه في 30 يونيو2007 م.
وفي تعليقه على هذه النتائج قال العضو المنتدب للبنك السيد جون كفرديل: "يسعدني أن أعلن بأن إستراتيجية ساب الهادفة إلى بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء تعززها سلسلة متنوعة وواسعة من الخدمات والمنتجات قد حققت نموا في ربحية البنك على مدى ست فترات ربع سنوية متتالية. وقد مكنتنا قوة مركزنا المالي من الاستجابة للطلب المتزايد على التمويل في المملكة كما تعكسه الزيادة التي بلغت نسبتها 59.5 % في محفظة القروض والسلف بالبنك في فترة الاثني عشر شهرا الأخيرة. وقد نتج عن هذا النمو في الأصول زيادة في دخل العمولات الخاصة اكثر من الأثر المترتب عن انخفاض الأسعار. وبالإضافة لذلك فإن الأداء القوي الذي سجلته أقسام وأعمال البطاقات والخدمات التجارية وصناديق الاستثمار والخزينة والإصدارات الأولية مع الزيادة البسيطة في دخل الوساطة وفرت خطوط دخل متوازنة بشكل جيد من الأنشطة المالية وغير المالية.
وأضاف: "من ناحية ثانية ارتفعت مصروفاتنا بمبلغ 151 مليون ريال سعودي بزيادة نسبتها 23.4 في المائة مقارنة بالنصف الأول من عام 2007م، ويعود ذلك بشكل رئيسي إلى زيادة أعداد الموظفين وارتفاع المكافآت المتراكمة المبنية على الأرباح. كما انخفضت مخصصات الديون المشكوك في تحصيلها بمبلغ 4 مليون ريال سعودي وتمثل نسبة 1.8% عما كانت عليه في عام 2007 م، عاكسة بذلك ارتفاع التحصيلات مما قابل مخصصات المديونيات المتعثرة بشكل عام.
وقال كفرديل: "وعلى الرغم من النمو القوي للقروض إلا أن النسب الرأسمالية ونسب السيولة لساب لا تزال قوية حيث يدرك ساب تماما أهمية الإدارة الجيدة للنسب الرأسمالية ونسب السيولة. كما أن الإدارة العليا تراقب الوضع على أساس يومي وتعتمد سياسات تحافظ على القوة الرأسمالية والسيولة بما يضمن عدم تأثر قوة الميزانية العمومية خلال فترات النمو المتسارع".
وأضاف "كما يسرنا الإعلان عن تشكيل شركة ساب انشورانس سيرفيسز المحدودة والتي سوف تكمل أعمال شركة ساب تكافل من خلال توفير حلول تأمين شاملة لعملائنا من المؤسسات وبنوك الاستثمار وعملاء الخدمات المصرفية الخاصة. وهذه الشركة الجديدة تمثل خطوة أخرى باتجاه تحقيق أهدافنا وهي أن نصبح مزودا رائداً لكافة الخدمات المالية لعملائنا الكرام.
وفيختامتصريحه وجه العضو المنتدب، بالنيابة عن أعضاء مجلس الإدارة وإدارة البنك، الشكر إلى عملاء البنك الكرام لولائهم ومساندتهم المستمرة للبنك، خلال العام، كما شكر موظفي البنك لتفانيهم وجهودهم الكبيرة في تحقيق هذه النتائج الممتازة.
14 يوليو 2008
أصدر ساب كتيبا خاصا يستعرض فيه أبرز الأعمال والأنشطة التي يقوم بها البنك تجاه المجتمع تحت مظلة "برامج ساب في خدمة المجتمع"، وذلك بهدف نشر الوعي بأهمية المسئولية الاجتماعية لدى المؤسسات والشركات تجاه الوطن والمجتمع.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب قائلاً: " يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، حيث نرى أننا جزء لا يتجزأ من المجتمع السعودي، وقد أصدرنا هذا الكتيب انطلاقا من حرصنا على المساهمة في رفع مستوى ثقافة المسئولية الاجتماعية لدى الجميع من خلال القيام بدور المواطن المسئول في المجتمع، هذا وقد حرصنا في ذلك على مراعاة استخدام الورق المعاد تدويرة جزئياً للتقليل من استهلاك الورق".
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم.
13 يوليو 2008
أصدر ساب قراراً بتعيين الأستاذ أحمد بن حمد التويجري مديراً عاماً للموارد البشرية اعتبارا من تاريخ 01/07/2008م.
ويأتي تعيين التويجري نظراً لكفاءته وتفانيه في العمل ودرجة تأهيله في إدارة الموارد البشرية إلى جانب خبرته العملية التي اكتسبها خلال فترة عمله بالبنك والتي تزيد عن 24 سنة. وتطبيقاً لإستراتيجية ساب بالسعي الجاد نحو إعداد وتأهيل وتطوير الكفاءات البشرية السعودية لتبوأ المناصب القيادية بمختلف المجـالات، والاهتمام بخلق الفرص القوية التي تمكن من بناء مستقبل أفضل.
وقد انضم التويجري للبنك عام 1984م، حيث تقلد خلال تلك الفترة عدة مناصب، كان آخرها المدير العام التنفيذي لإستراتيجية الموارد البشرية والمكافآت، حيث لعب دوراً رئيسياً وقيماً في تطوير وتعزيز مشروع إعادة تنظيم الموارد البشرية. هذا وقد عبر التويجري عن شكره وتقديره للمسئولين في البنك على منحه الثقة الكريمة، وتكليفه بالقيام بإدارة الموارد البشرية في ساب والذي يعد واحداً من ابرز المؤسسات المصرفية في المملكة. ويأمل التويجري أن يكون عند حسن ظن المسئولين وان يواصل مسيرة التطور وتحقيق الأهداف الإستراتيجية للبنك.
ومن الجدير بالذكر أن ساب قد فاز بالعديد من الجوائز التقديرية لدعمه المستمر لبرامج السعودة والتوظيف واستقطاب الكوادر السعودية وتأهيلها، وكان من أبرز تلك الجوائز فوزه بدرع الأمير نايف للسعودة بالإضافة إلى فوزه بدرع معهد الإدارة العامة للسعودة لثلاثة أعوام.
8 يوليو 2008
تسلم الأستاذ/ سعيد المهودي المدير العام الإقليمي للمنطقة الشرقية في ساب درعاً تذكارياً وشهادة شكر وتقدير من مؤسسة السوق الخليجي، نظير رعاية البنك (حفل النجاح) الذي أقيم للطلاب الأيتام والمعاقين بمناسبة انتهاء العام الدراسي، وذلك في مركز "فؤاد سنتر" بالمنطقة الشرقية.
وقد تضمن الحفل العديد من الفعاليات مثل تنظيم المسابقات وتوزيع الهدايا للطلاب بالإضافة إلى توزيع الوجبات الغذائية، وزي التخرج للطلاب الأيتام والمعاقين التابعين لعدة مراكز خيرية في المنطقة الشرقية مثل دار الحضانة الاجتماعية للأيتام، مركز الأمير سلطان الاجتماعي، مركز التأهيل الشامل للمعاقين، ودار الحماية.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم ابومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاً: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، وتأتي هذه المناسبة كواحدة من البرامج التي يدعمها البنك في سبيل ذلك، وتعزيزاً للتواصل القائم مع المراكز الإنسانية في المملكة، من خلال دعم المشاريع التي تقوم بها الجمعيات الإنسانية التي تعني بإيواء الأيتام. معرباً عن شكره وتقديره لجميع القائمين على هذا الاحتفال من منظمين ومشاركين ممن ساهموا في نجاح هذه الاحتفالية".
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم، والمساهمة في مشروع أمانة منطقة الرياض "نظافة المليون" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض.
ساهم ساب في الدورة التدريبية الحادية والعشرون والتي عقدتها مؤسسة النقد العربي السعودي لأصحاب الفضيلة القضاة من وزارة العدل وديوان المظالم في المملكة عن غسل الأموال وتمويل الإرهاب والجرائم المالية.
وتأتي مشاركة ساب في هذا البرنامج تأكيدا لحرص البنك على القيام بواجبه الاجتماعي، في سبيل القضاء على أخطر الظواهر السلبية المؤثرة على الاقتصاد المحلي والعالمي على حد سواء. وقد قام بتقديم مشاركة ساب الأستاذ /محمد بن إبراهيم العبيد رئيس إدارة الإلتزام بالإدارة العامه في البنك.
هذا وقد تضمنت مشاركة ساب عرضا وافيا عن مظاهر عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب في المملكة العربية السعودية، وهدفت إلى تعريف أصحاب الفضيلة القضاة المشاركين بأهم المعارف العلمية المتخصصة عن عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب ومكافحة الجرائم المالية، وتزويدهم كذلك بأهم الأنظمة والتعليمات والأعراف وتطوير قدراتهم ومهاراتهم في هذا المجال على الصعيدين المحلي والدولي.
كما تم إطلاع المشاركين من أصحاب الفضيلة القضاة عن الإجراءات والسياسات والضوابط والنظم المصرفية التي تنتهجها البنوك التجارية العاملة في المملكة العربية السعودية، وبما يسهم في الكشف عن عمليات غسل الأموال المتأتية من مصادر غير مشروعه والأساليب التي يقوم بها غاسلو الأموال لتنفيذ مثل هذه العمليات.
كما تضمنت مشاركة ساب إطلاع أصحاب الفضيلة المشاركين عن أدوار وواجبات البنوك التجاريه ومنسوبيها والتي تضمنتها أحكام نظام مكافحة غسل الأموال الصادر بتاريخ 25/06/1424هـ ولائحته التنفيذية، وكذلك للقواعد العامة لمكافحة عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب التي أصدرتها مؤسسة النقد العربي السعودي في مايو 2003م.
21 يونيو 2008
بادرت مجموعة من منسوبي سـاب بزيارة مركز جدة للتوحد، يتقدمهم الأستاذ علاء الجابري، مدير عام المنطقة الغربية في البنك. التقوا خلالها بطلاب المركز، وقاموا بتقديم بعض الهدايا، في صورة تعكس مدى اهتمام البنك بهذه الفئة الغالية من أبناء الوطن، وذلك ضمن البرامج الاجتماعية التي يقوم بها البنك تحت مظلة "ساب في خدمة المجتمع".
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ ابراهيم ابومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاً: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، وتأتي هذه الزيارة كواحدة من البرامج التي يقدمها البنك في سبيل ذلك، وتعزيزا للتواصل القائم مع المراكز الإنسانية في المملكة، من خلال دعم المشاريع التي تقوم بها الجمعيات الإنسانية التي تعني بإيواء ذوي الاحتياجات الخاصة. معرباً عن شكره وتقديره لجميع القائمين على المركز الذين قدموا كافة التسهيلات اللازمة لهذا اللقاء، وإلى ممثلي البنك المبادرين بهذه الزيارة".
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم، والمساهمة في مشروع أمانة منطقة الرياض "نظافة المليون" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض.
10 يونيو 2008
ضمن إطار برامجه في خدمة المجتمع يشارك ساب في فعاليات "يوم البيئة العالمي" لهذا العام والذي يحمل شعار "كن جزءاً من الحل".
وتأتي مشاركة ساب في هذه المناسبة من خلال عرض الأفلام الوثائقية المتعلقة بحماية البيئة، إلى جانب توزيع حقائب تحتوي على وسائل ترشيد المياه، بالإضافة إلى توزيع بعض النباتات الطبيعية على الموظفين، وكذلك نشر إعلانات صحفية تتعلق بحماية البيئة، وذلك بهدف المساهمة في نشر الوعي البيئي لدى أفراد المجتمع السعودي.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبو معطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاًُ: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، وتأتي مشاركة ساب في هذه الحملة انطلاقا من إيمانه بأهدافها التي تتماشى مع إستراتيجيته نحو تحسين البيئة التي نعيش فيها نحو الأفضل، وتجسيدا لدوره الريادي كصديق للبيئة في دعم ومساندة الجهود الهادفة لذلك، إلى جانب المساهمة في توعية المجتمع بأهمية المحافظة على البيئة وتنمية روح المسئولية الفردية والاجتماعية والدور المناط بكل فرد في سبيل ذلك".
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل مشاركة منسوبي ساب في الحملة التي أطلقتها أمانة منطقة الرياض تحت مسمى "نظافة المليون"، لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض، إلى جانب حملة ساب السنوية للترع بالدم. بالإضافة إلى برامج الدعم في مجال التعليم، ودعم برامج الجمعيات الخيرية.
4 يونيو 2008
ساهم ساب في الدورة التدريبية العشرون والتي عقدتها مؤسسة النقد العربي السعودي لأصحاب الفضيلة القضاة من وزارة العدل وديوان المظالم في المملكة عن غسل الأموال وتمويل الإرهاب والجرائم المالية.
وتأتي مشاركة (ساب) في هذا البرنامج تأكيدا لحرص البنك على القيام بواجبه الاجتماعي، في سبيل القضاء على أخطر الظواهر السلبية المؤثرة على الاقتصاد المحلي والعالمي على حد سواء. وقد قام بتقديم مشاركة ساب الأستاذ /محمد بن إبراهيم العبيد رئيس إدارة الالتزام بالإدارة العامة في البنك.
هذا وقد تضمنت مشاركة ساب عرضا وافيا عن مظاهر عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب في المملكة العربية السعودية، وهدفت إلى تعريف أصحاب الفضيلة القضاة المشاركين بأهم المعارف العلمية المتخصصة عن عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب ومكافحة الجرائم المالية، وتزويدهم كذلك بأهم الأنظمة والتعليمات والأعراف وتطوير قدراتهم ومهاراتهم في هذا المجال على الصعيدين المحلي والدولي.
كما تم إطلاع المشاركين من أصحاب الفضيلة القضاة على الإجراءات والسياسات والضوابط والنظم المصرفية التي تنتهجها البنوك التجارية العاملة في المملكة العربية السعودية، وبما يسهم في الكشف عن عمليات غسل الأموال المتأتية من مصادر غير مشروعة والأساليب التي يقوم بها غاسلو الأموال لتنفيذ مثل هذه العمليات.
كما تضمنت مشاركة ساب إطلاع أصحاب الفضيلة المشاركين على أدوار وواجبات البنوك التجارية ومنسوبيها والتي تضمنتها أحكام نظام مكافحة غسل الأموال الصادر بتاريخ 25/06/1424هـ ولائحته التنفيذية، والقواعد العامة لمكافحة عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب التي أصدرتها مؤسسة النقد العربي السعودي في مايو 2003م.
1 يونيو 2008
سلم صاحب السمو الملكي الأمير/سلمان بن عبد العزيز آل سعود أمير منطقة الرياض، للشيخ خالد بن سليمان العليان رئيس مجلس الإدارة بالإنابة للبنك السعودي البريطاني _ سـاب، درعاً تذكارياَ وشهادة شكر وتقدير تتويجا لجهود البنك في دعم وتشجيع برامج السعودة والتوظيف، وذلك خلال حفل يوم الخريج والوظيفة الثاني عشر بمعهد الإدارة العامة في الرياض.
ويأتي هذا التكريم تقديرا لدعم ساب لهذا الحفل كراعي رئيسي، وتواصل البنك المستمر في دعم برامج السعودة والتوظيف، ولجهوده المتميزة في استقطاب الكفاءات السعودية المؤهلة، بالإضافة إلى توظيف وتدريب الخريجين من المعهد، مما أهل البنك للفوز بدرع معهد الإدارة العامة ثلاثة أعوام.
هذا وقد ألقى الشيخ خالد العليان كلمة رجال الأعمال، أشاد فيها بالنمو الاقتصادي الذي تشهده المملكة العربية السعودية نتيجة الجهود الحكومية الهادفة إلى مواكبة التطورات العالمية لتنويع مصادر الاقتصاد وتحسين البيئة الاستثمارية، إلى جانب جهود القطاع الخاص نحو ذلك والتي يأتي في مقدمتها التركيز على تأهيل الموارد البشرية واعتبارها جوهر أي عملية تنموية.
وعن تكريم سـاب في هذا الحفل قال الأستاذ أحمد التويجري، مدير عام الموارد البشرية بالإنابة في سـاب: "إن تشريف صاحب السمو الملكي الأمير/سلمان بن عبد العزيز آل سعود أمير منطقة الرياض ورئيس اللجنة الرئيسية العليا للسعودة هذه الاحتفالية وتسليمه شهادة شكر لـسـاب تعد تجسيداً لحرص القيادة على تقدير جهود البنك وكافة الجهات والهيئات الأخرى الداعمة لتطوير الكوادر البشرية السعودية وتأهيلها وفق أفضل المعايير المطلوبة، مما يمثل تشجيعاً ودعماً لتوجهات هذه القطاعات".
ومن الجدير بالذكر تركيز سـاب على مدى السنوات الماضية بوضع إستراتيجية طويلة المدى للسعودة الفعّالة، وذلك باستقطاب الخريجين السعوديين من الجامعات والكليات والمعاهد والمدارس الثانوية لضمهم إلى برامج التدريب المستمرة لدى البنك، والتي صممت خصيصاً لتطوير مهارات الموظفين، حيث أنشأ ساب ثلاثة مراكز للتدريب، تعتبر من أكبر المراكز وأكثرها تجهيزاً في أوساط البنوك العاملة في المملكة، إذ تقوم هذه المراكز بإعداد خططً تدريبية سنوية لجميع قطاعات البنك المختلفة تتضمن الموظفين الجدد، بالإضافة إلى التدريب المتواصل للموظفين كلٍ حسب احتياجاته في عمله. حيث يوجد برامج تدريبية تتراوح مدتها بين ستة أشهر وسنة لتأهيل الموظفين الذين انضموا حديثأً للبنك.
26 مايو 2008
أعلن ساب عن الانتهاء من بيع كسور الأسهم الناتجة عن زيادة رأس مال البنك، علماً بأنه تم إيداع الأسهم المستحقة في محافظ المستثمرين يوم السبت 27/4/1429هـ الموافق 3/5/2008م، وذلك بعد موافقة الجمعية العامة غير العادية التي عقدت في 21/04/1429هـ الموافق 27/04/2008م على زيادة رأس مال البنك من 3750 مليون ريال سعودي إلى 6000 مليون ريال سعودي، عن طريق منح أسهم مجانية بواقع ثلاثة أسهم لكل خمسه أسهم مملوكة من أسهم البنك السعودي البريطاني للمساهمين المسجلين في سجلات البنك كما في نهاية يوم الاحد 21/04/1429هـ الموافق 27/04/2008م.
7 مايو 2008
عقد البنك السعودي البريطاني (ساب) يوم أمس (الأحد) الجمعية العامة غير العادية في مقر الإدارة العامة في الرياض، حيث تمت الموافقة على البنود المدرجة على جدول أعمالهما، والتي كان أبرزها الموافقة على زيادة رأس مال البنك من 3,750 مليون ريال سعودي إلى 6000 مليون ريال سعودي، وذلك عن طريق رسملة الأرباح المبقاة وإصدار اسهم مجانية بواقع ثلاثة أسهم لكل خمسة أسهم للمساهمين المسجلين في سجلات البنك كما في نهاية تداول يوم الأحد 21 ربيع الآخر 1429هـ الموافق 27 أبريل 2008م ليصبح رأس مال البنك 6000 مليون ريال سعودي مقسما إلى 600 مليون سهم متساوي القيمة الاسمية بقيمة عشرة ريالات سعودية للسهم الواحد.
ومن الجدير بالذكر أن اجتماع الجمعية العامة غير العادية حظي بإقبال كبير من مساهمي البنك، مما يشير إلى التفاعل الجيد بين مجلس إدارة البنك والمساهمين والذي يحقق التعاون المثمر نحو الارتقاء بالبنك وخدماته على كافة الأصعدة.
28 أبريل 2008
شارك موظفو ساب في الحملة التي أطلقتها أمانة منطقة الرياض تحت مسمى "نظافة المليون" للمساهمة في نظافة البيئة، وذلك ضمن إطار "برامج ساب في خدمة المجتمع" لتنظيف مليون متر مربع في منطقة الثمامة بالرياض.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم أبو معطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاًُ: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، وتأتي مشاركة ساب في هذه الحملة انطلاقا من إيمانه بأهداف هذه الحملة التي تتماشى مع إستراتيجيته نحو تحسين البيئة التي نعيش فيها نحو الأفضل، وتجسيدا لدوره الريادي كصديق للبيئة في دعم ومساندة الجهود الهادفة لذلك، إلى جانب المساهمة في توعية المجتمع بأهمية المحافظة على بيئتهم وتنمية روح المسئولية الفردية والاجتماعية والدور المناط بهم تجاه المحافظة عليها".
وأشار أبو معطي إلى أن البنك يعمد دائما لإشراك منسوبيه في مثل هذه الحملات الهادفة لخدمة المجتمع لترسيخ مفهوم الخدمة الاجتماعية لديهم وأهميتها على المستوى الفردي والجماعي. مشيداً بالنجاح الكبير الذي حققته الحملة، حيث شهدت إقبالاً كبيراً من قبل الموظفين للمشاركة فيها، وبجهود القائمين عليها ممثلة في أمانة منطقة الرياض، والشركات الأخرى المشاركة وعلى رأسهم شركة الفؤادية للتجارة والمقاولات العامة.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم.
26 أبريل 2008
فاز ساب بجائزة الأمير نايف بن عبدالعزيز للسعودة، وذلك خلال الحفل السادس لتوزيع الجائزة الذي نظمته وزارة العمل بمركز الملك فهد الثقافي بالرياض.
وقد سلم صاحب السمو الملكي الأمير نايف بن عبدالعزيز آل سعود، وزير الداخلية، وراعي الحفل، الجائزة للأستاذ عادل بن مرزوق الناصر، نائب العضو المنتدب في ساب، وذلك تتويجا لجهود البنك ومساهماته في الخطة الوطنية للسعودة، وتحقيقه نسب عالية في سعودة الوظائف لديه.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ عادل الناصر قائلاً: " تعتبر جائزة الأمير نايف بن عبدالعزيز للسعودة، وساما غاليا يتشرف البنك باقتنائه، وثمرة لجهودنا المخلصة ومساهماتنا الفاعلة، في سبيل إنجاح الخطط الوطنية للسعودة، وإيمانا بالواجبات الوطنية والاجتماعية التي يتشرف البنك بتقديمها. وإن تشريف صاحب السمو الملكي الأمير/نايف بن عبد العزيز آل سعود، وزير الداخلية، هذه الاحتفالية وتسليمه الجوائز للمؤسسات الفائزة، إنما يعد تجسيداً لحرص القيادة على تقدير جهود هذه المؤسسات التي تحقق نسب عالية في سعودة وظائفها، وتشجيعاً ودعماً لتوجهات هذه المؤسسات في أداء واجباتها الوطنية والاجتماعية".
وأكد الناصر أن هذه الجائزة تأتي ثمرة جهود مستمرة وتخطيط استراتيجي من قبل "ساب" للاستثمار في العنصر البشري تشمل الاستقطاب والتوظيف والتدريب والتطوير للكوادر البشرية، من خلال جملة البرامج التطويرية المدرجة ضمن استراتجية ساب المتواصلة في مجال السعودة".
ومن الجدير بالذكر فوز ساب بالعديد من الجوائز التقديرية نظير جهود البنك ودعمه المستمر لبرامج السعودة والتوظيف واستقطاب الكوادر السعودية وتأهيلها، وكان من أبرز تلك الجوائز فوزه بدرع الأمير نايف للسعودة بالإضافة إلى فوزه بدرع معهد الإدارة العامة للسعودة لثلاثة أعوام. حيث يركز سـاب على مدى السنوات الماضية بوضع إستراتيجية طويلة المدى للسعودة الفعّالة.
21 أبريل 2008
بارتفاع نسبته 22.8%
757 مليون ريال أرباح ساب عن الربع الأول لعام 2008م
أعلن ساب عن تحقيق أرباح صافية لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 13 مارس 2008م بلغت 757 مليون ريال سعودي، بارتفاع قدره 141 مليون ريال سعودي، ويمثل ذلك زيادة بنسبة 22.8% مقارنة بصافي الأرباح المحققة لنفس الفترة من عام 2007م، والتي بلغت 616 مليون ريال سعودي، وزيادة بنسبة 7.4% مقارنة بصافي الأرباح المحققة للربع الرابع من عام 2007م مما يعني تواصل نمو الأرباح في كل فترة من الفترات ربع السنوية الخمس الأخيرة.
وقد بلغ دخل السهم 2.02 ريال سعودي لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 31 مارس 2008م، بزيادة نسبتها 22.8% مقارنة بمبلغ 1.64 ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
وبلغ دخل العمليات 1,191 مليون ريال سعودي لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 31 مارس 2008، بارتفاع قدره 163 مليون ريال سعودي ويمثل ارتفاعا بنسبة 15.9% مقارنة بمبلغ 1,028 مليون ريال سعودي لنفس الفترة من عام 2007م.
وارتفعت ودائع العملاء إلى 78.4 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م بزيادة قدرها 18.6 بليون ريال سعودي أي بنسبة 31.1% مقارنة بمبلغ 59.8 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2007م.
كما ارتفعت قروض وسلف العملاء إلى 66.6 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م، بزيادة قدرها 23.9 بليون ريال سعودي أي بنسبة 56% مقارنة بمبلغ 42.7 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2007م.
وبلغت محفظة الاستثمارات بالبنك 23.7 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م، مقارنة بمبلغ 17.6 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2007م.
كما بلغ إجمالي الأصول للبنك 106.4 بليون ريال سعودي كما في 31 مارس 2008م، بزيادة قدرها 26.9 بليون ريال سعودي، أي بنسبة 33.8% عما كانت عليه في 31 مارس 2007م.
وفي معرض تعليقه على هذه النتائج صرح السيد جون كفرديل، العضو المنتدب للبنك، قائلاً: "إن نتائج أعمال البنك لفترة الربع الأول من عام 2008م مشجعة للغاية ولا تزال تبني على القواعد القوية للأعمال الأساسية التي قمنا بإرسائها مسبقا. ولقد كانت التدفقات القوية للودائع خلال فترة ربع السنة الأول أكثر من كافية لتعزيز النمو الكبير في القروض عالية النوعية ولتوسيع محفظتنا الاستثمارية. وتواصل إستراتيجيتنا الاستثمارية بالتركيز على السندات الحكومية السعودية وأذونات الخزينة والوسائل الأخرى من الدرجة الاستثمارية التي تؤمن لمساهمينا عموما الحماية من المشاكل العالمية التي تحيط بوسائل الاستثمار المهيكلة والتزامات ضمانات الرهن العقاري الثانوية ".
وأضاف: "إن الزيادة البالغة 23.9 بليون ريال سعودي في محفظة القروض والسلف مقارنة بما كانت عليه في 31 مارس 2007 تعكس قوة الاقتصاد السعودي وزيادة متطلبات تمويل المشاريع من جانب قطاع الشركات. وقد ساهم النمو الكبير لهذه الأصول بزيادة نسبتها 20.1% في صافي العمولات الخاصة مقارنة بنفس الفترة من عام 2007م. وباستثناء المساهمة الكبيرة من أعمال الوساطة وصناديق الاستثمار، فإن الدخل غير المالي من الخدمات الأساسية زاد بمبلغ 105 مليون ريال سعودي أي بنسبة 63.2% مقارنة بالربع الأول من عام 2007م.
وقال كفرديل: " ويعود نمو المصروفات بعد استبعاد مخصصات خسائر الديون المحتملة والانخفاض في القيمة بمبلغ 35 مليون ريال سعودي أي بنسبة 10.9% مقارنة بالربع الأول من عام 2007 إلى ازدياد الموظفين بعدد 379 موظفا يمثلون نسبة 13.6%. كما انخفضت المبالغ المحملة كمصاريف ديون مشكوك في تحصيلها بمبلغ 25 مليون ريال سعودي اقل مما كانت عليه في نفس الفترة من عام 2007م ويعود ذلك إلى انخفاض حالات التعثر لقروض التمويل الاستهلاكي وزيادة ما تم استرداده من الديون التي تم شطبها سابقا، هذا ولا تزال نسب السيولة والكفاية الرأسمالية بالبنك عالية وقوية".
وأضاف " بالتعاون مع شركتنا الزميلة HSBC العربية السعودية المحدودة للاستثمار، وشركة التأمين التابعة للبنك أيضا، شركة ساب تكافل، سوف يكون البنك في وضع يمكنه من تقديم مجموعة شاملة من الخدمات المالية في المملكة العربية السعودية. كما أن هذه القدرات المحلية يكملها ارتباطنا الوثيق بمجموعة HSBC مما يضعنا في موقع نستطيع معه تقديم حلول مالية ومصرفية عالمية لعملائنا في كافة أنحاء العالم".
وفي ختام تصريحه وجه العضو المنتدب، بالنيابة عن أعضاء مجلس الإدارة وإدارة البنك، الشكر إلى عملاء البنك الكرام لولائهم ومساندتهم المستمرة للبنك، خلال العام، كما شكر موظفي البنك لتفانيهم وجهودهم الكبيرة في تحقيق هذه النتائج الممتازة.
15 أبريل 2008
حقق ساب نجاحاً كبيراً بكل المقاييس في حملته التسويقية "جوائز نقدية بقيمة مليون ريال" الخاصة ببطاقات ساب الائتمانية، وأقام البنك احتفالا لتوزيع جوائز الحملة للفائزين بالسحب على الجوائز بمبنى الإدارة العامة، بحضور الأستاذ نبيل الحوشان مدير عام الخدمات المصرفية الشخصية في ساب إلى جانب ممثل الغرفة التجارية الصناعية السعودية بالرياض.
وقد فاز بالجوائز السيد عمار عبد العزيز وهبي سندي بمبلغ 500,000 ريال سعودي، والسيد زياد صبحي شرف الدين بمبلغ 200,000 ريال سعودي، فيما فاز السيد علي حسين محمد اليامي بمبلغ 150,000 ريال سعودي، والسيد إبراهيم غرم الله حسن الزهراني بمبلغ 100,000 ريال سعودي، كما فاز السيد محمد منير الدين فصي بمبلغ 50,000 ريال سعودي.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ نبيل الحوشان، قائلاً: "إننا في غاية السرور بنتائج هذه الحملة والتي فاقت كل توقعاتنا، ونقدم تهانينا لعملائنا الفائزين، لفوزهم بهذه الجوائز القيمة". مضيفاً: "إن هذا النجاح يعود بالدرجة الأولى إلى المجهودات التي بذلت من قبل الجميع في "ساب" لتطوير وإدارة هذه الحملة التسويقية بالإضافة إلى النوعية المتميزة من الخدمات المقدمة لعملائنا، الذين يستحقون منا خالص الشكر".
12 أبريل 2008
شارك ساب برعاية الندوة التوعوية لمكافحة المخدرات (أسرة بلا إدمان)، والتي أقيمت بمستشفى قوى الأمن، بالتعاون مع الإدارة العامة لمكافحة المخدرات.
وأوضح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، أن البنك اختار رعاية هذه الندوة إيمانا بأهدافها وتشجيعا للجهود التي تبذلها الإدارة العامة لمكافحة المخدرات في سبيل الحد من انتشار هذه الآفة التي تهدد المجتمعات وتحصين المجتمع وتوعيتهم بأضرار المخدرات ومخاطرها الصحية والاجتماعية على الفرد والمجتمع، خاصة وأن هذه الندوة تجمع نخبة كبيرة من الأطباء المتخصصين.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان). بالإضافة إلى حملة ساب السنوية للتبرع بالدم.
05 أبريل 2008
شارك ساب في المبادرة العالمية "ساعة للأرض" والتي يشرف عليها "الصندوق الدولي لرعاية الحياة البرية" (WWF) المهتم بحماية البيئة، وذلك لمواجهة التهديد الذي تمثله ظاهرة "الاحتباس الحراري".
وحثت هذه المبادرة الأفراد والشركات حول العالم بإطفاء أي إضاءة غير ضرورية لمدة ساعة واحدة يوم السبت 29 مارس 2008م، بين الساعة الثامنة والتاسعة مساء حسب التوقيت المحلي.
وأوضح الأستاذ إبراهيم أبومعطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب قائلاً: "تهدف هذه الحملة إلى التأكيد على أن المساهمات الفردية على مستوى جماعي تساهم بشكل كبير في تحسين البيئة التي نعيش بها نحو الأفضل. وتأتي مشاركة ساب في هذه المبادرة في إطار برامج ساب في خدمة المجتمع، ومساهمة من ساب في التوعية البيئية، وتنمية روح المسئولية لدى الأفراد والدور المناط بهم تجاه المحافظة على البيئة، وتعزيز دوره الريادي كصديق للبيئة".
وأكد أبومعطي أن ساب من المبادرين الأوائل من المؤسسات والشركات السعودية للمشاركة في مبادرة "ساعة للأرض"، كما دعا البنك موظفيه المشاركة في هذه الحملة العالمية وذلك بغرض إرسال رسالة قوية تؤكد الحاجة لإجراءات فعالة للحد من ظاهرة "الاحتباس الحراري".
ومن الجدير بالذكر أنه شارك في هذه المناسبة العالمية أكثر من 195,000 شخص وأكثر من 11,000 شركة من مختلف أنحاء العالم لهذا العام.
30 مارس 2008
عقد البنك السعودي البريطاني (ساب) الجمعية العامة العادية في مقر الإدارة العامة في الرياض، حيث تمت الموافقة على البنود المدرجة على جدول أعمالهما، والتي كان أبرزها الموافقة على تقرير مجلس الإدارة بشان نشاطات البنك خلال السنة المنتهية في 31 ديسمبر 2007م.
كما تمت الموافقة كذلك على توزيع أرباح النصف الثاني من عام 2007م على المساهمين اعتباراً من يوم السبت 28 ربيع الأول 1429هـ الموافق للخامس من إبريل 2008م. والتي تصل إلى 2.22 ريالين واثنين وعشرين هللة أرباح للسهم الواحد عن النصف الثاني للسنة المالية المنتهية في 31/12/2007م، ليصل بذلك الربح الصافي للسهم الواحد لعام 2007م إلى 3.755 (ثلاثة ريالات وخمسة وسبعون هللة ونصف الهللة، حيث سبق توزيع ربحاً صافياً للنصف الأول من السنة قدره 1.535 (ريال وثلاثة وخمسون هللة ونصف الهللة) للسهم الواحد. علماً بأن الأرباح ستكون من حق المساهمين المسجلين بسجلات البنك كما في نهاية تداول يوم السبت 21 ربيع الأول 1429هـ الموافق 29 مارس 2008م حسب تقويم أم القرى.
وبهذه المناسبة صرح الشيخ عبد الله بن محمد الحقيل، رئيس مجلس الإدارة، قائلا: "لقد شهد عام 2007م، تحقيق تقدم كبير من قبل شركة HSBCالعربية السعودية المحدودة، وهي شركة استثمارية يملك "ساب" 40% من رأسمالها، حيث أدت أنشطتها وخدماتها المختلفة إلى حصولها على ما لا يقل عن 7 جوائز تقديرية دولية خلال عام 2007م، كما شهدت السنة أيضا بداية أعمال شركة "ساب تكافل" التي تقدم خدمات تأمين متوافقة مع الشريعة الإسلامية، بالإضافة إلى تأسيس شركة "ساب إنشورانس سيرفيسز المحدودة" والمتخصصة في مجال الوساطة التأمينية وإعادة التأمين، كما أنشأ البنك شركة "ساب للأوراق المالية المحدودة"، كشركة تابعة للبنك، لتولي أعمال خدمات وساطة الأوراق المالية من خلال فروع "ساب" عبر المملكة، وقد أثبتت الشركة نجاحها، حيث ارتفعت حصتها من أعمال السوق – خلال العام - من المرتبة السادسة إلى المرتبة الثانية".
وأضاف: "على الرغم من احتدام المنافسة في السوق فقد حافظت الخدمات المصرفية للشركات والخدمات التجارية لدى ساب على دورها الناجح جدا في أسواق القروض والتمويلات الإسلامية، حيث شاركت في معظم المعاملات الرئيسية خلال السنة بالنسبة لمؤسسات القطاعين الخاص والعام. ويعود معظم ذلك النجاح إلى قدرة البنك على تقديم حلول عالمية مبتكرة للسوق المحلية. كما شهد الطلب على الخدمات والمنتجات المصرفية الشخصية نموا كبيرا، وخاصة الخدمات المتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية. بالإضافة إلى مواصلة البنك دوره البارز في خدمة المجتمع حيث تبنى خلال السنة العديد من المشاركات الخيرية والاجتماعية، إضافة إلى التزامه بتدريب وتأهيل المواطنين السعوديين من خلال العديد من البرامج التعليمية والتدريبية.
ومن الجدير بالذكر أن اجتماع الجمعية العامة حظي بإقبال كبير من مساهمي البنك، مما يشير إلى التفاعل الجيد بين مجلس إدارة البنك والمساهمين والذي يحقق التعاون المثمر نحو الارتقاء بالبنك وخدماته على كافة الأصعدة.
30 مارس 2008
يشارك موظفو ساب في الحملة التي ينظمها البنك خلال هذا الأسبوع للتبرع بالدم، وذلك بالتعاون مع بنك الدم بمستشفى الملك فيصل التخصصي ومركز الأبحاث.
وسوف تكون الأولوية للاستفادة من كمية الدم المتبرع بها لصالح جمعية سند الخيرية لدعم الأطفال المرضى بالسرطان، وتأتي هذه الحملة في إطار برامج ساب في خدمة المجتمع.
وبهذه المناسبة صرح الأستاذ إبراهيم بن سعد أبو معطي، مدير عام العلاقات العامة والإعلام في ساب، قائلاَ: "يولي ساب اهتماماً كبيراً بمسئوليته تجاه المجتمع، ويأتي تنظيم حملة التبرع بالدم كواحدة من البرامج التي يقدمها البنك في سبيل ذلك. وأن الهدف من هذه الحملة هو التوسع في تقديم البرامج الاجتماعية، بالإضافة إلى تنمية روح الخدمات الاجتماعية لدى منسوبي البنك من خلال إشراكهم في العديد من المناسبات والفعاليات الخيرية ولاجتماعية التي يقف عليها البنك".
وقدم أبو معطي شكره لجميع المساهمين والمنظمين لهذه الحملة من مستشفى التخصصي وكافة المتبرعين من موظفي البنك. مشيداً بالنجاح الكبير الذي حققته الحملة، حيث شهدت إقبالاً كبيراً من قبل الموظفين للمشاركة في هذا العمل الإنساني والخيري.
ومن الجدير بالذكر اهتمام ساب خلال السنوات الماضية على تطوير برامج ساب لخدمة المجتمع، وابتكار برامج جديدة إلى جانب البرامج الأخرى التي سبق للبنك تقديمها مثل البرنامج السنوي لتقديم منح دراسية للحصول على شهادة الماجستير في بريطانيا، ودعم ساب لكرسي العلوم المالية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، وكذلك مواصلة البنك لدعم برامج الجمعيات الخيرية، مثل برنامج الحقيبة المدرسية من الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام (إنسان).
16 مارس 2008
"HSBC العربية السعودية المحدودة" تتيح فرص الاستثمار في أسهم الأسواق العالمية الناشئة
شرعت شركة "HSBC العربية السعودية المحدودة" باستقبال طلبات الاشتراك في الصندوق الاستثماري الجديد "صندوق HSBC لأسهم الأسواق العالمية الناشئة"، المتوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية، بعد النجاح الذي حققته صناديق الشركة خلال الفترة الماضية.
ويهدف هذا الصندوق إلى تحقيق نمو رأس مالي على المدى الطويل من خلال الاستثمار في محفظة استثمارية متوافقة مع الشريعة الإسلامية تتضمن أسهم شركات مدرجة بأسواق الأسهم الناشئة والتي تخضع لأنظمة السوق المدرجة فيها. كما يستثمر الصندوق في أسهم شركات مدرجة في البورصات العالمية غير الناشئة بشرط أن تكون لهذه الشركات نشاط عمل أساسي أو ارتباطات استثمارية في الأسواق الناشئة ومتوافقة مع أحكام الشريعة الإسلامية.
هذا، ويغطي النطاق الاستثماري للصندوق أكثر من 15 دولة تصنف جميعها على أنها أسواق ناشئة، فيما سوف يركز الصندوق على ثمان دول رئيسية هي البرازيل، الصين، الهند، المكسيك، روسيا، جنوب أفريقيا، كوريا الجنوبية، وتايوان. مع إمكانية الاستثمار في أي دولة تقع ضمن نطاق الأسواق الناشئة وذلك حسب فرص الاستثمار الناشئة.
ومن الجدير بالذكر أنه قد بدأ قبول الاشتراكات في الصندوق خلال فترة الطرح الأولي الممتدة إلى 5 مارس 2008م، حيث يتم بيع الوحدات لجميع المشتركين في تلك الفترة بسعر التأسيس (10 دولار أمريكي للوحدة). وسيكون هذا الصندوق متاحاً لعملاء الشركة والمستثمرين الآخرين من غير عملاء الشركة، كما سيكون مفتوح المدة وسيستمر قبول الاشتراكات في هذا الصندوق حتى بعد فترة الطرح الأولي. علماً بأن موعد الاستثمار الفعلي للصندوق هو 6 مارس 2008م. وسيتم تقويم وحدات الصندوق مرتين في الأسبوع،ً وسيكون الموعد المحدد لاستلام طلبات الاشتراك والاسترداد هو يوم الاثنين قبل الساعة 12 ظهراً وذلك بالنسبة لتقويم يوم الثلاثاء التالي، وأيضا يوم الأربعاء قبل الساعة 12 ظهراً بالنسبة لتقويم يوم الخميس التالي.
01 مارس 2008
أبرم ساب اتفاقية مع بنك HSBC الشرق الأوسط، يقوم ساب بموجبها بإنشاء مركز خدمة عملاء متخصص في الرياض يتولى استقبال المكالمات الواردة باللغة العربية من عملاء HSBC من مختلف أنحاء الشرق الأوسط، فيما يتعلق بالاستفسار عن البطاقات الائتمانية والخدمات المصرفية الأخرى.
وقد وقع الاتفاقية من جانب "ساب" السيد ريتشارد جروفس، عضو مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي للعمليات، ومن جانب بنك HSBC السيد كين ماتيسون الرئيس التنفيذي للعمليات وذلك في احتفال أقيم في دبي بحضور كبار المسئولين التنفيذيين في البنكين.
وسيباشر المركز الجديد مهامه في النصف الثاني من العام الحالي، وتشمل أعماله نطاقا واسعا من الاستفسارات المتعلقة بالخدمات المصرفية المختلفة التي تقدمها المجموعة بالإضافة إلى بطاقات الائتمان، كما ستغطي الأسئلة المتعلقة بالحملات التسويقية للمنتجات الجديدة، وأيضا إجراء اتصالات مع العملاء المحتملين. ويتوقع أن تعالج هذه الوحدة حوالي ثلاثة آلاف مكالمة يوميا مع نهاية هذا العام.
وبهذه المناسبة صرح السيد ريتشارد جروفس قائلاً: "تعد هذه الاتفاقية خطوة لتعزيز علاقات العمل والتعاون بين أكبر مجموعة مصرفية أوروبية وبين إحدى المؤسسات المالية الرائدة في المملكة العربية السعودية، وأيضاً يعتبر هذا المشروع في غاية الأهمية بالنسبة لساب حيث يظهر الثقة التي توليها مجموعة HSBC لمقدرة البنك في تقديم خدمات أساسية حسب أرقى المعايير العالمية. كما إن التعاون بين ساب و HSBC هو الآن يسير على مستوى عال ونؤكد أن علاقتنا الوثيقة سوف تتواصل من أجل خلق فرص متعددة لتعزيز شراكتنا العملية".
من جانبه، قال السيد كين ماتيسون: "إن هذا التحالف الاستراتيجي مع ساب يمثل أعلى أوجه التعاون وهو تأكيد حقيقي لما يمكن أن نفعله معا وكيف يمكننا أن نجعل أعمالنا أكثر فعالية من خلال استخدام التقنية".
ومن الجدير بالذكر أن عمليات مركز خدمات عملاء "ساب" الحالي قد حقق سمعة عالمية كأحد أفضل المراكز العالمية على هذا الصعيد. فقد فاز ساب في حفل الجوائز العالمية لمراكز الاتصال لعام 2007 على جائزة أفضل مركز اتصال بين المراكز متوسطة الحجم وأفضل مركز للاتصال الخارجي في أوربا والشرق الأوسط وأفريقيا.
27 فبراير 2008
ساب قدم 39 وثيقة كفالة في 2007م استفادت منها 42 منشأة:
وزير المالية يثمن جهود "ساب" في تمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة
أشاد معالي الدكتور إبراهيم العساف وزير المالية، بمساهمة ساب في "برنامج كفالة تمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة"، والذي يديره صندوق التنمية الصناعية السعودي بالتعاون مع عدد من البنوك المحلية.
وقد وجه معالي الوزير خطاب شكر وتقدير للأستاذ عبدالله الحقيل، رئيس مجلس إدارة ساب، أثنى فيه على مشاركة البنك في البرنامج، حيث بلغت حصة ساب من وثائق الكفالة التي أصدرها البرنامج خلال العام المالي 2007م، 39 كفالة، استفادت منها 42 منشأة بقيمة تمويلية بلغت (85,990,000) ريال سعودي، وبكفالات بلغت قيمتها (30,472,500) ريال سعودي. مشيرا إلى أن هذه المشاركة من البنك في البرنامج تأتي امتدادا لما قدمه البنك خلال العام 2006م وقناعة المسئولين في ساب بأهمية الدور الكبير الذي تؤديه المنشآت الصغيرة والمتوسطة في دعم الاقتصاد الوطني.
من جهته، صرح الأستاذ عبد الله بن محمد الحقيل رئيس مجلس الإدارة في ساب قائلا: "نعتز بهذه الإشادة من معالي وزير المالية، ونبارك له الانجازات التي أحرزها هذا البرنامج والقفزة التي حققها خلال عام 2007م، بتحقيق زيادة نسبتها 518% في عدد وثائق الكفالة الصادرة عنه مقارنة بعام 2006م، وذلك بفضل الرؤية الإستراتيجية الحكيمة والمجهودات الوافرة من قبل القائمين عليه".
وأضاف: "لاشك أن برنامج كفالة تمويل المنشآت الصغيرة والمتوسطة يشكل إضافة حقيقية بالنسبة للقطاع الاقتصادي للمملكة. لذا ؛ فقد حرص ساب على المساهمة في هذا البرنامج إيمانا بالأهداف التي يسعى هذا المشروع لتحقيقها، ودوره في دفع عجلة التنمية الاقتصادية للبلاد، من خلال تطوير إمكانيات المنشآت المحلية ورفع قدراتها التنافسية، وتشجيع الأنشطة والصناعات الوطنية".
16 فبراير 2008
عين سـاب الأستاذ/ سعيد عبد الله الخريمي، بوظيفة المدير العام لخدمات ساب أمانة، ليتولى مسئولية أنشطة البنك في مجال الخدمات المصرفية الإسلامية.
ويأتي الخريمي لساب بخبرة تزيد عن 25 عاماً في مجال الخدمات المصرفية في المملكة العربية السعودية، تقلد خلالها العديد من المناصب القيادية، في بعض البنوك والشركات المحلية المرموقة، كما سبق له العمل لدى ساب خلال الفترة من 1982 إلى 1995م في عدة مناصب كان آخرها مدير الخدمات المصرفية الخاصة للمنطقة الغربية.
وبهذه المناسبة صرح الخريمي قائلاً: "يعتبر ساب من أبرز المؤسسات المالية في المملكة العربية السعودية، وأسعى إلى أن أساهم في تطوير أعمال البنك، والعمل على زيادة مساهمة الخدمات المصرفية الإسلامية التي تقدمها ‘ساب أمانة ‘ في تحقيق إنجازات البنك وأهدافه الإستراتيجية".
من جهته قال الأستاذ/ عادل مرزوق الناصر، نائب العضو المنتدب في ساب: "إننا نهدف إلى الحصول على أفضل فريق عمل من المواطنين السعوديين، لإدارة خدماتنا الرئيسية. وبانضمام سعيد، نكون قد حصلنا على خدمات أحد أبرز خبراء الخدمات المالية في المملكة، والذي يحمل سجلاً حافلاً بالإنجازات، ويسعدنا أن نرحب به ضمن فريق "ساب".
12 فبراير 2008
ساهم ساب في الدورة التدريبية التاسعة عشر والتي عقدتها مؤسسة النقد العربي السعودي لأصحاب الفضيلة القضاة من وزارة العدل وديوان المظالم عن غسل الأموال وتمويل الإرهاب والجرائم المالية.
وتأتي مشاركة ساب في هذا البرنامج تأكيدا لحرص البنك على القيام بواجبه الاجتماعي، في سبيل القضاء على أخطر الظواهر السلبية المؤثرة على الاقتصاد المحلي والعالمي على حد سواء. وقد قام بتقديم مشاركة ساب الأستاذ /محمد بن إبراهيم العبيد كبير مديري إدارة الالتزام بالإدارة العامة في البنك.
هذا وقد تضمنت مشاركة ساب عرضا وافيا عن ظاهرة غسل الأموال وتمويل الإرهاب في المملكة العربية السعودية، وهدفت إلى تعريف أصحاب الفضيلة القضاة المشاركين بأهم المعارف العلمية المتخصصة عن عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب ومكافحة الجرائم المالية، وتزويدهم كذلك بأهم الأنظمة والتعليمات والأعراف وتطوير قدراتهم ومهاراتهم في هذا المجال على الصعيدين المحلي والدولي.
كما تم إطلاع المشاركين من أصحاب الفضيلة القضاة عن الإجراءات والسياسات والضوابط والنظم المصرفية التي تنتهجها البنوك التجارية العاملة في المملكة العربية السعودية، وبما يساهم في الكشف عن عمليات غسل الأموال المتأتية من مصادر غير مشروعه والأساليب التي يقوم بها غاسلو الأموال لتنفيذ مثل هذه العمليات.
كما تضمنت مشاركة (ساب) إطلاع أصحاب الفضيلة المشاركين عن أدوار وواجبات البنوك التجارية ومنسوبيها والتي تضمنتها أحكام نظام مكافحة غسل الأموال الصادر بتاريخ 25/06/1424هـ ولائحته التنفيذية، وكذلك للقواعد العامة لمكافحة عمليات غسل الأموال وتمويل الإرهاب التي أصدرتها مؤسسة النقد العربي السعودي في مايو 2003م.
26 يناير 2008
تم تعيين السيد/ ريتشارد جروفس عضواً بمجلس إدارة البنك السعودي البريطاني "ساب" ومديراً تنفيذياً للعمليات بالبنك، كما سيتولى أيضاً منصب رئيس مجلس إدارة شركة "ساب" للأوراق المالية المحدودة.
وقد التحق السيد/ جروفس بمجموعة HSBC منذ شهر أبريل 1981م. وقبل انتقاله للعمل في "ساب" تولى منصب الرئيس التنفيذي في بنك HSBC الشرق الأوسط المحدود، بسلطنة عمان منذ يونيو 2004م.
كما عمل السيد/ جروفس، مديراً إقليمياً لمجموعة HSBC في شمال الهند، بعد أن عمل في كل من ماليزيا، هونج كونج، الفلبين، أستراليا، إندونيسيا، والمملكة المتحدة متقلداً العديد من المناصب في هذه المناطق.
وعلق السيد/ جروفس قائلاً: "في ظل بيئة العمل التي تتميز بالمنافسة القوية في المملكة العربية السعودية، يجب على "ساب" المحافظة على سمعته وتقويتها كواحد من كبريات المؤسسات المالية في المملكة، وأتطلع قدماً للقيام بدوري للمساهمة في تحقيق تطلعات البنك من خلال منصبي الجديد".
من جهته علق جون كفرديل، العضو المنتدب في ساب، قائلاً: " يتمتع ريتشارد بالخبرة المطلوبة والتي ستساعدنا في تعميق علاقتنا بمجموعة HSBC بشكل أكبر، والتأكد من أن شبكة الفروع والاتصالات والأنظمة والخدمات المساندة تعمل بأقصى قوة توفرها المجموعة على مستوى العالم، وهو أمر مهم حتى نتمكن من الاستمرار في تقديم منتجات وخدمات لعملائنا لتوفير متطلباتهم واحتياجاتهم المتعددة والمتزايدة".
وأضاف قائلاً: "إننا نرحب بريتشارد عضواً رئيسياً وفعّالاً ضمن فريق الإدارة العليا في ساب".
19 يناير 2008
أعلن ساب عن تحقيق أرباح صافية للسنة المنتهية في 31 ديسمبر 2007م بلغت 2,607 مليون ريال سعودي، بانخفاض قدره 433 مليون ريال سعودي، أي بنسبة 14.2 % مقارنة بما كانت عليه في نفس الفترة من عام 2006م والتي بلغت 3,040 مليون ريال سعودي. إلا أن الأرباح الصافية لفترة الثلاثة أشهر المنتهية في 31 ديسمبر 2007م بلغت 705 مليون ريال سعودي، بزيادة قدرها 120 مليون ريال سعودي وتمثل زيادة بنسبة 20.5% عما كانت عليه في نفس الفترة من عام 2006 والتي بلغت 585 مليون ريال سعودي.
هذا وقد بلغ دخل السهم 6.95 ريال سعودي للسنة المنتهية في 31 ديسمبر 2007م بانخفاض نسبته 14.2% مقارنة بما كان عليه في نفس الفترة من عام 2006م والذي بلغ 8.11 ريال سعودي.
وانخفض دخل العمليات التي حققها البنك للسنة المنتهية في 31 ديسمبر 2007م إلى 4,374 مليون ريال سعودي، ويمثل ذلك انخفاضا قدره 243 مليون ريال سعودي، أي بنسبة 5.3% عما كانت عليه في نفس الفترة من عام 2006م والتي بلغت 4,617 مليون ريال سعودي.
وارتفعت ودائع العملاء إلى 71.8 بليون ريال سعودي كما في 31 ديسمبر 2007م، بزيادة قدرها 12.5 بليون ريال سعودي، أي بنسبة 21.1% عما كانت عليه في 31 ديسمبر 2006م والتي بلغت 59.3 بليون ريال سعودي.
كما ارتفعت قروض وسلف العملاء كما في 31 ديسمبر 2007م، حيث بلغت 62.0 بليون ريال سعودي بزيادة قدرها 19.5 بليون ريال سعودي. وتمثل زيادة نسبتها 45.9 % عما كانت عليه في 31 ديسمبر 2006م والتي بلغت 42.5 بليون ريال سعودي.
وقد بلغت محفظة الاستثمارات بالبنك 14.9 بليون ريال سعودي كما في 31 ديسمبر 2007 مقارنة بمبلغ 21.7 بليون ريال سعودي كما في 31 ديسمبر 2006م.
كما بلغ إجمالي الأصول للبنك 98.2 بليون ريال سعودي كما في 31 ديسمبر2007 م بزيادة قدرها 21.0 بليون ريال سعودي، ويمثل ذلك زيادة نسبتها 27.2% مقارنة بما كانت عليه في 31 ديسمبر 2006م.
وفي تعليقه على النتائج صرح السيد جون كفرديل العضو المنتدب في ساب قائلاً: "حقق البنك أداءً قويا خلال فترة الثلاثة أشهر الأخيرة من عام 2007 وبذلك يكون قد واصل تحقيق نمو في الأرباح خلال آخر أربع فترات ربع سنوية. ويعكس هذا الأداء المميز قوة أعمالنا الأساسية والنوعية الاستثنائية للمركز المالي، وكذلك العلاقة الوثيقة التي تربطنا بعملائنا. كما أن استراتيجيتنا تضمن عدم تأثر البنك إلى حد كبير بالدورات الاقتصادية المتقلبة، وأنه يملك المرونة الكافية للاستجابة لاحتياجات العملاء المتطورة، وفي نفس الوقت المحافظة على عائدات كبيرة لمساهمينا".
وأضاف كفرديل: "تعتبر الزيادة التي حققها البنك في قروض وسلف العملاء والتي بلغت 19.5 بليون ريال سعودي، مقارنة بما كانت عليه في 31 ديسمبر 2006م، مشجعة بوجه خاص وتعكس تواصل قوة سوق الشركات جنبا إلى جنب مع النمو الجيد المتحقق على صعيد المنتجات الشخصية. ومن العوامل التي عززت هذا النمو في حافظة القروض والسلف، هي الزيادة البالغة 12.5 بليون ريال سعودي في ودائع العملاء واستخدام مبلغ 6.8 بليون ريال سعودي النقد الناتج عن استثمارات مستحقة، مما حقق دخلا إضافيا بلغ 475 مليون ريال سعودي من دخل العمولات الخاصة مقارنة بعام 2006م. وباستثناء انخفاض المساهمة من أعمال الوساطة وصناديق الاستثمار فقد نما الدخل من الخدمات المصرفية الأساسية بمبلغ 180 مليون ريال سعودي ويمثل نسبة 22.0% مقارنة بعام 2006م.
وقال كفرديل: "لقد انحصر نمو التكلفة بنسبة 1.8% مقارنة بما كانت عليه في السنة الماضية والتي شهدت استثمارات متتالية تمثلت في تغيير شعار البنك والتوظيف وتطوير الأنظمة. كما أن مستويات الديون المشكوك في تحصيلها تتماشى مع نمو الأصول وزيادة أعمال البطاقات والتمويل الاستهلاكي في السوق. هذا وقد حافظت النوعية الائتمانية للبنك على قوتها المتواصلة وخاصة في قطاع الشركات والذي يواصل الاستفادة من قوة الاقتصاد السعودي. كما حافظت نسب السيولة والكفاية الرأسمالية على قوتها المتواصلة".
وأشار كفرديل إلى أن البنك سجل تقدما كبيرا خلال عام 2007 نحو تحقيق أهدافه في أن يصبح مقدما شاملا للخدمات المالية في المملكة العربية السعودية حيث تلاقي المنتجات المقدمة من قبل شركة التأمين التابعة للبنك "ساب تكافل" والتي بدأت أعمالها في 1 يوليو 2007 إقبالا واسعا من قبل العملاء وتكمل باقة الخدمات التي يقدمها البنك. كما تعتبر شركةHSBC العربية السعودية المحدودة - التابعة للبنك - مساهما هاما في نتائج "ساب" وتعكس المزايا المشتركة التي تحققت جراء الشراكة مع مجموعة HSBC والاستفادة من خبرتها العالمية في توفير حلول مالية متكاملة لعملائنا.
وفي ختام تصريحه وجه العضو المنتدب، بالنيابة عن أعضاء مجلس الإدارة وإدارة البنك، الشكر إلى عملاء البنك الكرام لولائهم ومساندتهم المستمرة للبنك، خلال العام، كما شكر موظفي البنك لتفانيهم وجهودهم الكبيرة في تحقيق هذه النتائج الممتازة.
15 يناير 2008
فاز ساب بجائزة أفضل بنك في المملكة العربية السعودية في مجال الخدمات المصرفية الخاصة، وذلك في استبيان يوروموني للخدمات المصرفية الخاصة وإدارة الثروات لعام 2008م والذي يعد نقطة استدلالية لقطاع إدارة الثروات.
وفي تعليقه على نتائج الاستبيان صرح الأستاذ عادل مرزوق الناصر، نائب العضو المنتدب في ساب قائلاً: "تأتي هذه الجائزة تتويجاً للجهود المميزة والكبيرة التي بذلها فريق الخدمات المصرفية الخاصة وفرق الدعم التي تتمتع بخبرة مهنية عالية، مستعينين بالخبرة العالمية المتوفرة لدى مجموعة HSBC".
وأضاف: "بتضافر هذه الجهود تمكنا من تطوير وتقديم منتجات وخدمات متميزة للعملاء، والتي أظهر الاستبيان أنها كانت عند مستوى رغبات وتطلعات عملائنا الكرام. إننا فخورون بحصولنا على هذه الجائزة المتميزة على اعتبار أن جوائز "يوروموني" تعد مرجعا في تقييم الخدمات المالية على النطاق العالمي".
وتعتبر المملكة العربية السعودية إحدى أسرع الأسواق في العالم بالنسبة لإدارة الأصول حيث زادت قيمة الأصول التي تقع تحت إشراف أقسام إدارة الأصول في البنوك السعودية بنسبة 135% خلال السنوات الثلاث الماضية. كما أظهرت نتائج الاستبيان، الذي بدأ في شهر سبتمبر الماضي، تزايد المنافسة في القطاع المصرفي السعودي، وأن قطاع الخدمات المصرفية الخاصة سوف يشهد بعض أشد المنافسات خلال السنوات المقبلة بين المصارف المحلية والعالمية التي تلعب دوراً بارزاً في هذا المجال.
14 يناير 2008
دخل ساب ووكالة دناتا السعودية للسفر مؤخراً في اتفاقية شراكة إستراتيجية من أجل تقديم مزايا حصرية وعروض سفر وعطلات خاصة لعملاء ساب.
وبموجب هذه الاتفاقية سوف يحصل عملاء ساب البريميير والامتياز وحاملي بطاقات ساب الائتمانية على خدمات مميزة وسرعة في تلبية متطلباتهم الخاصة بالسفر والعطلات لدى جميع مكاتب وفروع الوكالة في المملكة العربية السعودية. وسوف تقدم وكالة دناتا بموجب الاتفاقية خدمات سفر حصرية مع أولوية وسرعة في التعامل على مدار 24 ساعة في اليوم من خلال مركز اتصال مخصص لعملاء ساب.
وفي تعليقه على هذا الحدث قال الأستاذ نبيل الحوشان مدير عام الخدمات المصرفية الشخصية "إن البنك يضع العميل في مقدمة أولوياته دائما وإننا نعتقد بأن مسئولياتنا تجاههم يجب أن تكون أبعد من مجرد تقديم خدمات مصرفية راقية.
"إن السفر سواء لغرض العمل أو الترفيه أمر هام بالنسبة للعديد من العملاء وبشراكتنا مع وكالة دناتا للسفر فإننا نهدف إلى تسهيل عملية السفر ككل على عملائنا وجعلها أسرع وأبسط بالنسبة لهم.
"وتعتبر وكالة دناتا السعودية للسفر إحدى وكالات السفر المرموقة في المملكة وهي مجهزة بالخبرة والمهارة لتوفير مستوى العناية والخدمة التي يتوقعها عملائنا من ساب. وإنه لمن دواعي سرورنا الترحيب بوكالة دناتا للسفر شركاء لنا في هذا المجال.
كما أضاف محمد مساعد مدير عام وكالة دناتا السعودية للسفر قائلا " إن نمو وسمعة وكالة دناتا السعودية للسفر قد بنيت على تقديم خدمات مرموقة لعملائنا وأننا سعداء لارتباطنا بمؤسسة تشاطرنا الرؤية والأهداف".
5 يناير 2008
للاستفسارادارة العلاقات العامة والاعلام هاتف: 4041 276 (01) 966+ فاكس: 4809 276 (01) 966+ بريد الكتروني:prsabb@sabb.com |